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Nathalie CHAMAND

STRASBOURG

En résumé

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Entreprises

  • Securitas Accueil - Responsable exploitation

    2016 - maintenant  Strasbourg. Effectif géré : 50 Hôtesses sur 24 Sites.

     RH :

    - Responsable du recrutement: évaluation des besoins des entreprises, rédaction d'offres d'emploi, sourcing de candidats, sélection et évaluation des candidats (tests et entretiens).
    gestion administrative dans le respect de la législation (DUE, contrat, VM...).
    - Suivi de l'intégration des candidats chez les clients, suivi de la formation.
    - Responsable de la planification et du management des équipes

     Gestion Commerciale :

    - Garant du développement et de la fidélisation du portefeuille clients
    - Garant de l’exécution des contrats et de la conformité des prestations sur site (suivi qualitatif des sites, suivi des documents obligatoires : plan prévention, document unique…
    - Rôle conseil : recherche permanente d’élévation du niveau d’accueil, propositions de solutions innovantes

  • BURTON of London - Directrice

    Lognes 2016 - 2016
  • Centre Services - Gérante

    Paris 2014 - 2015 Montage projet d'une agence de service à la personne , en franchise avec Centre Services.

    Services de confort: ménage, repassage, garde d'enfants..
    Services de maintien à domicile: personnes âgées, personnes en situation de handicape et maladie
  • Nestlé Nespresso France - RESPONSABLE DE BOUTIQUE NESPRESSO

    Paris 2012 - 2014 CDD Remplacement maladie. Strasbourg
    2 adjointes et 1 gestionnaire logistique et administratif
    * Garant de la bonne mise en œuvre de la stratégie de l'entreprise, pilotage des projets. ;
    * Pilotage du point de vente, suivi et développement. Gestion des budgets, optimisation des couts et de la profitabilité du site. ;
    * Management des équipes, recrutement, formation et développement des talents. ;
    * Management et accompagnement de l'équipe encadrante et le poste logistique et administratif : coaching, évaluation, formation... ;
    * Mise en place de partenariats commerciaux avec d'autres enseignes afin de développer l'expérience client à l'extérieur de la boutique (ateliers barista, dégustation ...)
  • New Look - Store manager

    Dorset 2011 - 2012 CA annuel : 3.400K EUR Effectif: 15 vendeurs et 4 manager
    * Gestion et implantation des collections, merchandising, suivi et mise en place opérations commerciales ;
    * Gestion du personnel, recrutement, formation ;
    * Gestion et suivi des indicateurs commerciaux et suivi de la démarque inconnue
  • RESTAURANTS QUICK Moulins les Metz - Directrice

    2004 - 2006 * CA annuel : 1.800K EUR , évolution +16% en 2 ans ;
    * Challenge : prise de poste et développement du CA
  • France Quick - Manager

    LA PLAINE SAINT DENIS 2001 - 2004 ,
  • Quick - Directrice

    LA PLAINE SAINT DENIS 2001 - 2011 * . CA annuel 3.400K EUR , évolution +10% en 2 ans ;
    * Pilotage de l'activité, gestion stocks, élaboration des budgets annuels. ;
    * Suivi de l'ensemble des paramètres de gestion : frais du personnel, frais d'exploitation, gestion du poste publicité, actions marketing. ;
    * Recrutement, formation et suivi des équipes (recrutement centralisé pour les restaurants strasbourgeois) ;
    * Garant de la qualité et de la satisfaction client. ;
    * Pilotage de la mise en place de projets commerciaux : courses de Strasbourg, soirées avant-première.)

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