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Nathalie MARTOS

Vert-le-Grand

En résumé

Je suis actuellement chargée de formation au sein de la centrale d'achats d'Intermarché (1200 pers)
Experte sur cette fonction je suis a la recherche d'un poste de responsable formation

Mes compétences :
Paie
Gestion du personnel
Formation

Entreprises

  • GROUPEMENT DES MOUSQUETAIRES - CHARGEE DE FORMATION CONFIRMEE

    Vert-le-Grand 1999 - maintenant ➢ Définition de la politique formation de l'entreprise :
    • Identifier les axes de formation à développer en rapport avec les orientations stratégiques de l'entreprise
    • Agir en conseil et support auprès des managers et des salariés sur l'ensemble des questions relatives à la formation

    ➢ Elaboration du plan de formation :
    • Recueillir les besoins exprimés par les salariés, managers et directeurs
    • Définir une proposition de plan de formation et valider la faisabilité en termes pédagogiques et budgétaires
    • Soumettre le plan de formation aux partenaires sociaux pour un vote consultatif
    • Rédiger des cahiers des charges
    • Rencontrer et sélectionner des prestataires externes

    ➢ Elaboration du budget :
    • Définir le budget avec la Direction et le suivre
    • Optimiser les moyens de financement des différents dispositifs de formation (CPF/CIF/VAE ...)

    ➢ Gestion administrative de la formation :
    • Suivre l'application du plan de formation dans le respects des accords
    • Effectuer une veille règlementaire
    • Préparer les supports d'information et de consultation des IRP
    • Assurer les relations avec les organismes paritaires collecteurs
    • Elaborer les déclarations fiscales
    • Elaborer des reporting mensuels

    ➢ Gestion de la plateforme e-learning

Formations

Réseau

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