Menu

Nathalie NELIS FREMONT

PARIS

En résumé

12 années d'expérience dans les ressources humaines, sur des projets en France et à l'international.

Depuis mai 2015, DRH de EFIDIS, filiale groupe SNI, groupe CDC, 850 collaborateurs et Directeur des moyens généraux. Manager de 19 collaborateurs.

De avril 2013 à mai 2014, responsable développement RH : formation, recrutement, mobilité et projets développement RH au sein de la DRH Groupe SNI sur un périmètre de 2600 collaborateurs, 19 RRH, manager d'équipe de 7 personnes
- Elaboration et mise en place d'une GPEC au travers du Groupe
- Conception d'un processus revue de management, d'un référentiel management sur trois niveaux (directeurs, intermédiaires et proximité)
- Référent mobilité vis à vis de l'actionnaire, le groupe CDC et pilotage des mobilités
- Réorganisation et gestion du service Formation - évolution vers un centre ressources Groupe
Elaboration de nouveaux processus de fonctionnement
Ingénierie de formation, élaboration et gestion des plans de formation, des budgets
Animation du réseau RH et liens avec les IRP
- Participation aux projets RH transversaux avec la direction de la Communication
- Accompagnements des Directeurs d'entité sur les questions RPS
- Pilotage des recrutements pour les cadres du Groupe





Mes compétences :
Assessment
Bilan de compétence
Formation
Formation Leadership
Gestion des carrières
International
Leadership
Outplacement
Pilotage
Pilotage de projets
Projets transversaux
Ressources humaines
Transition professionnelle
Gestion de carrière

Entreprises

  • Atout & Progres

    maintenant

  • ATOUT & PROGRES - Consultante en Ressources Humaines

    maintenant

  • EFIDIS - DRH et Directeur moyens généraux

    Paris 2015 - maintenant Manager 19 personnes

  • Groupe SNI - Responsable développement RH, Mobilité et Formation

    Paris 2013 - 2015

  • MERCURI URVAL - Consultante en talent management

    NEUILLY SUR SEINE 2011 - 2012 Conseil RH auprès des directions générales et des départements RH sur les problématiques de gestion des talents au regard des objectifs stratégiques des entreprises : évaluation, sélection, développement des compétences, coaching d'équipes.

  • ATOUT & PROGRES - Directeur

    2005 - 2014 Intervention en français et en anglais

    Coach, Formateur et Recruteur

    Réalisation de missions de coaching, de formation et de recrutement en direct auprès :
    D'entreprises (DEMETER PARTNER, Shering Plough, Ecole des Ponts et Chaussées)

    Intervention au travers de différents cabinets pour notamment TOTAL, AES (Cameroun), Air France, Crédit Agricole, Levis, AXA, Sanofi Aventis
    Formation au leadership, relation clients, techniques de recrutement, coacher son équipe
    Assessment de cadre et cadres dirigeants
    Identification de référentiels de compétences

    Accompagnement de jeunes docteurs dans l'insertion professionnelle :
    Intervention auprès d'Ecoles Doctorales (Paris 5, Paris 7 et Paris 11) : suivi de doctorants dans le cadre de la valorisation de leurs thèses auprès des entreprises au travers de l'Association Bernard Grégory.
    Formation sur le monde de l'entreprise, entraînement aux entretiens, cv, lettre de motivation.

  • ALITER - Consultante RH

    2003 - 2004 En charge de missions de coaching, d'outplacement et de bilans de compétence. Développement de la clientèle du cabinet.

  • CDC IXIX ASSET MANAGEMENT - Sales Manager

    1999 - 2002 En charge du développement et suivi de clients institutionnels internationaux (banques, fonds de pension, assureurs) en Italie, Portugal, Allemagne et Suisse.

  • FIMAGEST FORTIS - SALES MANAGER

    1997 - 1998 En charge du développement et suivi de clients coporate en Italie, Allemagne et Suisse. Conseil en gestion d'actifs.

  • CREDIT LYONNAIS - Sales Manager

    1995 - 1997 En charge du conseil et suivi de portefeuilles d'investissement d'institutionnels français : mutuelles, assureurs, caisses de retraites à Ile de France et Sud Ouest

  • Crédit Lyonnais - Gestion de Patrimoines

    1991 - 1994

Formations

  • Institut Supérieur De Gestion

    Paris 1986 - 1989 Section multinationale

    Section multinationale

  • COURS PASCAL

    Lyon 1984 - 1986 Préparation HEC

    Préparation HEC

  • Collège Du Leman CDL (Versoix)

    Versoix 1982 - 1984 section française

  • Lycée D'Etat International De Ferney-Voltaire (Ferney Voltaire)

    Ferney Voltaire 1981 - 1982 2nde

    2nde

  • INSTITUTION MIXTE JEANNE D'ARC (GEX)

    GEX 1973 - 1981 Ma mère était professeur d'Allemand dans le même établissement

Réseau

Annuaire des membres :