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Nathalie SOCQUET-CLERC

Boulogne-Billancourt

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

28 années dans la fonction Ressources Humaines

Spécialisations : Généraliste de la fonction Ressources Humaines et Relations Sociales

Mes compétences :
Ressources humaines
Formation
Gestion de projet
Droit social

Entreprises

  • Delpharm - Directrice Ressources Humaines France

    Boulogne-Billancourt (92100) 2020 - maintenant

  • Delpharm - Directrice Ressources Humaines

    Dijon (21000) 2015 - 2020

  • Unilever - Directrice Ressources Humaines

    Chevigny-Saint-Sauveur (21800) 2013 - 2015

  • Solvay - Responsable Études et Projets Ressources Humaines France

    Paris 2012 - 2013

  • Laboratoires Fournier SA - Directrice Ressources Humaines

    Dijon (21000) 2009 - 2012 Pilotage de l'ensemble de la fonction Ressources Humaines et des Relations Sociales.

  • Solvay Electrolyse France - Adjointe Chef du Personnel

    Paris 2005 - 2008

  • Laboratoires Fournier SA - Adjointe Ressources Humaines Opérations Internationales

    Dijon (21000) 2004 - 2005

  • Papeteries de Dijon - Responsable Ressources Humaines

    Dijon (21000) 1998 - 2003

  • Spillers Petfoods - Responsable Ressources Humaines

    Veauche (42340) 1995 - 1998

  • Schlumberger Industries SA - Assistante du Chef du Personnel France

    Mâcon (71000) 1993 - 1995

Formations

  • Université De Bourgogne

    Dijon 2011 - 2012 DU GESTION DES RISQUES PSYCHOSOCIAUX AU TRAVAIL

    Diplôme Universitaire - Formation pluridisciplinaire en gestion des risques psychosociaux au travail (Stress, Harcèlement, Violence, ...). Obtenu avec la mention Bien.

  • INSTITUT DE GESTION SOCIALE

    Lyon 1992 - 1993 Management et Ressources Humaines

    Master 2 Management et Gestion des Ressources Humaines - Formation en management et gestion des ressources humaines dans un environnement international.

Réseau

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