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Nicolas DE SAINT LOUVENT

Romans sur Isère

En résumé

SOLUTION MAINTENANCE est une société de Facility management qui prend en charge au niveau national, le dépannage, la maintenance et la remise en état de bâtiments à usage professionnel.

Mes compétences :
Formateur
Analyse stratégique
Prospection téléphonique
Développement commercial
Access
Gestion de la relation client
Management transversal

Entreprises

  • Solution Maintenance - Responsable du développement

    Romans sur Isère 2018 - maintenant SOLUTION MAINTENANCE est une société de Facility management qui prend en charge au niveau national, le dépannage, la maintenance et la remise en état de bâtiments à usage professionnel.

    L’entreprise bénéficie de plus de 40 ans d’expertise et de savoir-faire dans les métiers du bâtiment grâce au groupe Séquoias dont elle fait partie (construction, agencement et maintenance) sur la France entière.

    SOLUTION MAINTENANCE a trois activités principales :
    - dépannage (plomberie, électricité, serrurerie, climatisation, chauffage, vitrerie…)
    - maintenance multi-service (factotum, maintenance préventive et contrôle réglementaire)
    - remise en état/rénovation (peinture, menuiserie...)

    avec un service de qualité qui vous garantit :
    - des techniciens qualifiés et spécialisés dans leur domaine d’activité avec les attestations et habilitations nécessaires,
    - des délais respectés (interventions sur site dans un délai de 2 h à 72h selon le degré d’urgence)
    - des coûts maîtrisés (uniformisation des tarifs sur l’ensemble du territoire)
    - un SAV performant (interlocuteur unique, permanence téléphonique 6/7j de 8h00 à 20h00)

    Pour toute demande d'intervention, contacter nos équipes au 08 20 22 22 16 ou par e-mail à contact@solutionmaintenance.fr
  • Baya Consulting - Formateur commercial et prospecteur téléphonique

    Annecy-le-Vieux 2018 - 2018 - une mission de formation à la performance commercial de 10 consultants en orientation professionnelle
    - deux missions de prospection téléphonique avec comme objectif de prendre des rendez-vous avec des gérants d’entreprise du bâtiment et des directeurs marketing.
  • Itw Bailly-comte - Développeur Commercial

    GENAY 2017 - 2017 • Réalisation d’un CA de 57 K€ sur un objectif de 57 K€
    • Prise de 50 rendez-vous et signature de 12 contrats de maintenance
    => Esprit d’analyse (appel d’offre). Agilité, disponibilité.
  • Presta Service - Responsable Développement Commercial

    SAINT ANDRE DE CORCY 2012 - 2017 • 450 K euros de nouveaux clients obtenus chaque année sur 4 ans
    • 17 nouveaux clients gagnés chaque année sur 4 ans
    • Formation à la « vente et négociation par téléphone » des équipes
    =>Esprit d’analyse, compréhension des enjeux relationnels, management indirect, animateur. Leadership, sens de la transmission
  • WESFORD (Ecole Supérieure de Commerce) - Chargé de Clientèle Entreprise

    2011 - 2012 • 70 étudiants placés soit un CA de 350 K €
    • Prospecter les entreprises et y recenser des offres de stages afin de placer les étudiants inscrits en alternance (BTS, Licence, Master)
    => Maîtrise de la législation de la formation continue (OPCA, CFP), édition d’une CRM, placement et suivi des étudiants dans les stés.
  • AGEAL CONSEIL (conseil, formation, étude) / Lyon - Commercial terrain

    2007 - 2010 • 85 K€ soit 113% de l’objectif sur la vente d’études de satisfaction
    • Vendre des études auprès de direction (public, privé, associatif)
    => Campagnes d’e-mailing, agilité du discours face aux divers clients
  • PROSPECT SA - Commercial

    2007 - 2007 Mission : vente d’opérations B to B (enquêtes, détection de projet, prise de RDV, télévente)
    Réalisation : 65% de l’objectif atteint (42 K €) au cours du 1er semestre 2007
  • PROSPECT SA / Marketing téléphonique B to B / Lyon - Chef de missions (prise de RDV, qualif, enquête)

    2002 - 2007 • Organiser une dizaine de missions/mois en prise de RDV
    • Animer et superviser une équipe de téléacteurs (4 personnes)
    => Management, expert en prospection tél., gestion relation client.
    Sens de l’écoute, disponibilité, leadership et esprit d’équipe
  • BEA - Automaticien

    2002 - 2002 Mission : programmation pour l’automatisation d’une usine d’incinération d’ordures ménagères
  • CESA (Conseil et Etude en Systèmes Automatisés) / Feyzin - Automaticien

    2001 - 2001 Mission : programmation et mise en service pour l’automatisation d’une ligne de production
  • Service militaire (civil) dans le cadre d'un protocole handicapé à l’IJAA, Lyon - Aide moniteur éducateur

    1999 - 1999 • Aider les éducateurs dans la vie scolaire des enfants
    => Pédagogie, disponibilité. Autorité, empathie, plaisir, joie.

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