Nicolas FERMIGIER

En résumé

Entreprises

• Credit Agricole CIB - Group Head of compensation, benefits and international mobility

  Montrouge 2015 - maintenant

• Amundi - Head of Compensation & Benefits / International mobility

  Paris 2010 - maintenant

• Hay Group - Consultant

  Paris 2002 - 2010 Gestion des emplois et des carrières
  - Construction de systèmes de classification
  - Analyse du travail et des organisations (méthode Hay)
  - Définition de référentiels emplois
  - Elaboration de parcours de carrières
  - Succession planning
  - People review
  
  Stratégie de rémunération
  - Benchmark des politiques reward
  - Construction du package de rémunération
  - Mise en place de plan de variable (commerciaux, support)
  - Salary review
  
  octobre 09 - mars 10 : mission de remplacement du Head of Compensation & Benefits Crédit Agricole CIB, Banque de financement et d'investissement
  
  Management de la performance
  - Clarification des attentes (finalités, missions, contexte)
  - Définition d'objectifs et choix des indicateurs pertinents
  - Pilotage (détection, évaluation, développement)

Formations

• Université Bordeaux 4 Montesquieu (Bordeaux)

  Bordeaux 2001 - 2002

• ESUG

  Toulouse 1999 - 2001 MSG

Réseau

• Catherine NIANANE

• Delphine LANCEL

• Marie MARSH

• Marion MORELLE

• Nathalie LEGRAND

• Sabrina HORTH/TONETTI

• Sophie MELENEC

• Thomas PASDELOUP

• Vincent LARRAMENDY