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Nora BARA

DIJON

En résumé

La transparence dans les organisations est primordiale pour faire fonctionner et optimiser le système !

Technicienne des compétences, je vous accompagne vers la performance : mon objectif est votre autonomie.

Utilisez au mieux les compétences de vos salariés en agissant sur les causes organisationnelles pour la prévention des risques psychosociaux.

Par mes méthodes de travail, je favorise surtout l'intelligence collective.

Mes compétences :
ANALYSE DE PRATIQUES
Analyse de pratiques professionnelles
Coaching
Conduite du changement
GPEC
Management
Organisation
Risques psychosociaux
VAE

Entreprises

  • OPTIMISSION - Consultante/formatrice

    2010 - maintenant Ma mission est de venir en appui aux organisations en vue de valoriser les ressources et le potentiel de l'entreprise.

  • THERMOTECK - Directrice du service technique

    2007 - 2008 Ma mission était de restructurer un service technique suite à un fort développement dû par l'acquisition de concessions supplémentaires. J'ai eu à manager 21 personnes liés aux services pose, SAV et entretien. J'ai certifié le service et atteint mes objectifs quantitatifs et qualitatifs en développant en parallèle de mes équipes un partenariat avec la constitution d'un réseau de sous-traitants.

Formations

  • CNAM DIjon

    Dijon 2013 - 2015 Responsable de projets de formation

  • Conservatoire Nationale Des Arts Et Métiers (Dijon)

    Dijon 2001 - 2003 Consultant en Management Par les Compétences (CMPC) - Domaine 1 : Analyse des activités et des compétences
    Domaine 2 : Diagnostic de performance organisationnelle
    Domaine 3 : Conduite du changement
    Domaine 4 : Management interculturel

Réseau

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