TALENCE
RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Talence ainsi que le résultat des européennes en Gironde.
Vous êtes Entrepreneur, Chef d'entreprise, Commerçant, Artisan ...
Vous avez besoin ponctuellement d'une vraie écoute qui vous aide à révéler le malaise que vous ressentez et trouver des réponses claires à y donner ou en tout cas une façon réelle d'y faire face.
Ancien Responsable Administratif d'un groupe d'entreprises (organisation administration, juridique, gestion) Médiateur avec les institutionnels. Spécialisé dans la mise en place de procédures de la concession ou de la franchise, élaboration/création du DIP, étude de marché, encadrement de recherche et dépôt de brevet et de marque, recherche de savoir-faire spécifiques, etc.
Le constat :
D'instinct, vous ressentez que vos affaires ne sont pas en adéquation avec ce qu'il faudrait, dans l'organisation, les objectifs, la cohérence avec l'avenir de votre fonctionnement ou de votre marché, vous pressentez votre situation fragile, sujette à trop d'incertitudes.
Vos collaborateurs internes ou votre premier cercle référence, sont trop prévisibles, "pollués" par une certaine culture d'entreprise dont ils sont imprégnés et qui distord dans ces moments là, le résultat de leur analyse que vous devriez entendre objectivement incisif et sans concession.
Vos collaborateurs externes traditionnels, s'enferment dans un ronronnement de bon aloi qui les rend moins réactifs à prévenir quoi que ce soit, sinon tardivement dans l'urgence et quelquefois dans des conditions somme toute, pas très rassurantes aux quelles on s'habitue malgré tout.
En fait, vous ne savez plus très bien à qui parler pour exposer vos inquiétudes, or vous sentez qu'il est vital de faire quelque chose le plus rapidement possible. Réagir enfin !
Mon intervention consiste à :
-Ecouter (auditer) dans son contexte, le chef d'entreprise dans sa confrontation aux problèmes qu'il ressent, l'aider à les verbaliser et les définir.
-Enquêter et rechercher les infos qui complètent "l'audit" et viennent cerner plus au fond ce qui génère ce ou ces problèmes.
-Trouver des solutions adaptées et aider le chef d'entreprise à les mettre en application moi-même quand elles sont de mes compétences directes ou, et, avec mon réseau de professionnels pour lequel dans ce cadre, je serai chef de projet référent.
Ma mise en relation avec mon réseau de compétences et suivi en tant que chef de projet :
Descriptif réseau ressource :
- Des intervenants indépendants, liés aux spécificités de l'entreprise en général dans l'organisation, le marketing, l'informatique (du matériel à la formation en passant par la réalisation de sites clefs en main) la gestion spécialisée, la formation, la communication et l'événementiel, etc.
- Des cabinets du droit des affaires, de la franchise, du social, de la recherche et du dépôt de brevet de marque, de la gestion du patrimoine, etc.
Mes compétences :
Conseil
Pas de formation renseignée
