COMPÉTENCES/QUALITES:
Organisation, méthode et rigueur
Management, esprit de Groupe
Analyse et stratégie
Force proposition et initiative
Esprit d’équipe. Relationnel et diplomatie
Intégrité, exemplarité et impartialité
Adaptabilité et polyvalence
Disponibilité et mobilité
Expertise tous métiers
Traçabilité et communication
Relationnel collaborateur et clients.
RÉALISATIONS:
Animation et suivi d’équipes
Optimisation des ressources
Élaboration, déploiements de Processus
Maîtrise des dispositions légales
Communication Holding/Agences
Management transversal
Synthèses de prestations
Gestion des risques professionnels
Plan de continuité d’activité (PCA)
Recrutement-Formation
Évaluation encadrement
Relations sociales-gestion IRP
Suivi et formation Directeur d’Agence de ...
Redressement Agence de ...
Gestion, sauvegarde et développement des secteurs de ...
Mes compétences :
Audit
Communication interne et externe
Elaboration des process
Formateur interne
Accompagnement commercial
Esprit d'équipe
Organisation du travail
Pas de formation renseignée