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Pauline REYNAUD

PAU

En résumé

Mes compétences :
Rigueur scientifique
Marché de l'emploi
Travail en équipe
Pack Office
Réglementation des diplômes et certifications
Adaptabilité
Formation professionnelle
Orientation professionnelle
Recherche
Ecoute
Tests psychotechniques
Techniques d'entretien
Analyse du travail
Organisation du travail
Psychologie du travail

Entreprises

  • Pôle Emploi de Pau (64). - Psychologue du travail stagiaire

    2016 - 2016 • Découverte de l'activité professionnelle des psychologues du travail œuvrant au sein de l'Equipe d'Orientation Spécialisée de Pôle Emploi : accompagnement de demandeurs d'emploi en quête de leur orientation, souhaitant évoluer professionnellement, désirant ou étant contraints de se reconvertir ;
    • Découverte du quotidien des conseillers en agence de proximité ;
    • Réalisation de suivis auprès de demandeurs d’emploi : entretiens, passation de tests d’intérêts professionnels : l’IRMR-R et de personnalité : le NEOPI-R, interprétation et rédaction de comptes rendus ;
    • Sensibilisation aux prestations, outils et partenariats favorisant le retour en emploi ;
    • Acquisition de connaissances sur le marché de l'emploi et l’ingénierie de formation ;
    • Participation à un forum du recrutement au Zénith de Pau le jeudi 7 avril 2016 ;
    • Mise en oeuvre d'activités liées à la méthodologie de la recherche-action du Master 2 : analyse documentaire, observations, entretiens, co-construction d'un questionnaire, analyse, restitution des résultats et proposition des pistes d'action à la direction.
  • CIO de Cenon (33). - Psychologue stagiaire

    2014 - 2015 • Réalisation de bilans psychologiques auprès de jeunes en difficulté scolaire : passation de l’échelle d’intelligence de Wechsler pour enfants et adolescents : le WISC IV, analyse des résultats et rédaction de comptes rendus ;
    • Co-animation d’entretiens auprès d’enfants, d’adolescents et d’adultes en questionnement sur leur orientation ;
    • Co-animation d’entretiens d’accueil d’élèves allophones nouvellement arrivés ;
    • Passation de tests d’intérêts professionnels en ligne (Inforizon et les métiers.net) ;
    • Participation aux ateliers et séances d’informations destinés aux collégiens et lycéens ;
    • Participation aux conseils de classe ;
    • Participation aux cellules de veille et de prévention pour lutter contre le décrochage scolaire ;
    • Participation aux réunions bi-mensuelles regroupant la directrice du CIO et l'intégralité des Conseillères d'Orientation Psychologues (COP).

  • SNCF de Dax (40). - Adjointe Technique Adminitrative

    2014 - 2014 • Accueil des opérateurs de production et des clients ;
    • Gestion des fournisseurs ;
    • Utilisation du progiciel ERP pour la gestion des commandes ;
    • Saisie de la production des opérateurs ;
    • Gestion du courrier administratif ;
    • Gestion du parc automobile.
  • ESAT Gure Nahia à Arbonne (64). - Psychologue stagiaire

    2013 - 2014 • Co-animation d’entretiens auprès d’ouvriers en situation de handicap ;
    • Réalisation de bilans psychologiques auprès de travailleurs handicapés : passation de l’échelle d’intelligence de Wechsler pour adultes : la WAIS III et analyse des résultats ;
    • Animation d’une séance d'informatique auprès de travailleurs handicapés ;
    • Sensibilisation aux dispositifs et organismes soutenant l'inclusion des travailleurs handicapés ;
    • Contact avec les personnes en situation de handicap dans les ateliers ;
    • Rencontre avec les différents professionnels de l'ESAT (médecin psychiatre, psychomotricienne, assistante sociale, infirmières, moniteurs...) ;
    • Participation aux réunions de synthèse ;
    • Participation à une conférence portant sur le handicap et la démocratie sexuelle ;
    • Préparation de la fête de Noël ;
    • Visite du foyer de vie Gure Nahia (Arbonne) et de deux structures semi-autonomes : la ferme de Pémartin (Arbonne) et la "villa Maganaud" (Anglet) ;
    • Transport de personnes en situation de handicap.

  • SNCF de Dax (40). - Adjointe Technique Administrative

    2012 - 2012 Missions similaires à celles de 2014.
    Une mission particulière concernant le recensement des produits dangereux de l'ensemble des gares des Landes (40) et des Pyrénées Atlantiques (64).

Formations

  • Université De BORDEAUX II

    Bordeaux 2015 - 2016 Master 2

    Mémoire : Renforcement du lien entre conseillers et psychologues du travail : maximiser la complémentarité et optimiser les pratiques professionnelles.
  • Université De BORDEAUX II

    Bordeaux 2014 - 2015 Master 1

    Mémoire : L’influence d’une conception sociale du handicap et du stéréotype porté par le mot « handicap » sur l’inclusion des travailleurs handicapés psychiques.
  • Université Bordeaux II (Bordeaux)

    Bordeaux 2011 - 2014 Licence
  • Lycée Saint Louis Villa Pia Villa Pia

    Bayonne 2010 - 2011 Baccalauréat

Réseau

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