Menu

Petitprez JULIE

VILLERS LES NANCY

Electionsmunicipales 2026

RETROUVEZ GRATUITEMENTRésultat municipales à Villers-lès-Nancy
Résultat municipales en Meurthe-et-Moselle

En résumé

Mes compétences :
Commerciale
Distribution
Gestion de secteur
GMS
Grande distribution
GRC
Gss
Harry
Merchandising
PGC
Suivi clientèle

Entreprises

  • HERTA, Groupe Nestlé - Responsable Merchandising Enseigne Régional (RMER)

    2012 - maintenant NIveau Régional :
    - Etre responsable sur sa région de l'application de la politique merchandising Herta au niveau régional
    - animer et développer au quotidien la maitrise de notre politique merchandising et des connaissances de l'équipe de vente régionale, et de la gestion des outils merchandising, pour développer la maitrise et l'autonomie des collaborateurs.
    - assister le Responsable de Région dans sa mission de formation commerciale
    - assurer le relais merchandising auprès des interlocuteurs majeurs de la région (en centrales comme en magasins) conjointement aux interlocuteurs réguliers de ces clients
    - assister le RR en termes de proposition d'assortiments dans les centrales régionales, information marketing enseignes-mettre à jour les KPI'S régionaux et mettre en valeurs les faits marquants et développer en relation avec son RR les argumentaires de revente nécessaires pour aider l'équipe de vente dans sa mission, afin d'atteindre les objectifs fixés, à court et moyen terme.


    Niveau National :
    - Etre l'interlocuteur merchandising auprès d'une centrale nationale, en binôme avec le RME en charge de ce client.
    - Participer avec le RMN au développement de la politique merchandising Herta, et des outils nécessaires.

  • HERTA, Groupe Nestlé - Responsable de secteur

    2007 - 2012 Gestion du secteur Rouen / Dieppe / Neufchâtel / Berck / Abbeville soit 74 PDV
    - Conseil en part d'offres, rentabilité, chiffre d'affaire et Prix de vente consommateur.
    - Suivi clients (avant, pendant et après action)
    - Négociation et montage des opérations (tracts et hors tracts)
    - Merchandising (de plan et de combat),
    - Gestion des référencements et des parts de linéaire selon objectifs nationaux et régionnaux.
    - Mise en rayon

  • HARRY'S, Groupe Barilla - Responsable de secteur

    2005 - 2007 Gestion du secteur Rouen / Dieppe / Neufchâtel soit 64 PDV
    - Négociation et montage des opérations (tracts et hors tracts)
    - Suivi client (avant, pendant et après action).
    - Merchandising (de plan et de combat), gestion des référencements et des parts de linéaire selon objectifs nationaux et régionaux.
    - Formation des nouveaux chefs de secteur.
    - Participation aux salons Distributeur.

    Objectifs atteints
    - Développement du chiffre d’affaires des Leclerc Scanormande, Auchan et Champion
    - 90% de DN atteint, 45% de PDL pain et 20 de PDL vien (= moyenne PDL France)
    - Relationnel établi et maintenu avec 95% des PDV.

  • TECHNIC MARKETING - Assistante commerciale et marketing

    2003 - 2005 Pôle Commercial
    - Produit à vendre : logiciel informatique unique pour réaliser une Gestion Relation Client via les NTIC.
    - Gestion d’un portefeuille client : recherche des besoins, suivi commercial et administratif, hot line.
    - Assistanat commercial et administratif des commerciaux terrains.

    Pôle Marketing
    - Participation aux salons de promotion et réalisation @mailings.
    - Rédactrice d’un article sur le marketing et les NTIC (magazine professionnel, parution mensuelle et nationale)

    Objectifs atteints
    - Augmentation du portefeuille client de 100 à 500 clients en 18 mois.
    - Formation de la force de vente « entrante » des techniques de vente du logiciel.
    - Organisation administrative des réunions commerciales.

Formations

Réseau

Annuaire des membres :