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Philip PONS

BREST

En résumé

Officier supérieur du commissariat de la marine, j'ai choisi de quitter l'institution, pour me tourner vers de nouveaux horizons.

Désirant rester actif, dans des lieux et domaines qui répondent à mes aspirations, je suis actuellement ouvert à des opportunités.

Mes compétences :
Propriété intellectuelle
Ressources humaines
Marchés publics
Logistique
Droit public
Communication
Valorisation Rech. et Dév
GBCP : comptabilité des établissements publics nat

Entreprises

  • Ecole navale - Conseiller "pilotage innovation et projets"

    2018 - maintenant La création de l’établissement public scientifique culturel et professionnel – Grand établissement (EPSCP-GE) « Ecole navale » , le 1er janvier 2017, entraine un besoin accru de pilotage de l’innovation et de suivi des projets de recherche scientifique, avec le concours d’organismes extérieurs.
    Les missions du poste, situé auprès du directeur de la recherche, sont les suivantes :
    - Assurer la liaison avec les opérateurs extérieurs de la valorisation de la recherche ;
    - Mettre en forme les procédures de négociation et de suivi des projets de recherche ;
    - Instruire les propositions de projets de recherche, avec les enseignants chercheurs et les opérateurs précités ;
    - Assurer la traçabilité et le suivi des projets de recherche au profit de l'établissement et des organismes extérieurs.

  • Ecole navale - Directeur financier

    2016 - 2017 L'Ecole navale assure la formation initiale de tous les officiers de la marine, la formation continue des marins des spécialités nautiques, participe à la formation des administrations de la mer et accueille de nombreux élèves étrangers. Université de la mer, elle accueille également des étudiants civils de niveau master, master spécialisé ou doctorants.

    L'Ecole navale a depuis le 1er janvier 2017 le statut d'établissement public scientifique, culturel et professionnel - Grand établissement (EPSCP-GE).

    De septembre à décembre 2016 : préparer le changement de statut
    - définir les processus budgétaires ;
    - organiser le service finances ;
    - acquérir les moyens nécessaires dont le SI financier ;
    - construire et faire approuver le budget initial.

    A partir de janvier 2017 :
    - appliquer la réglementation GBCP
    - mettre en oeuvre le SI "SIREPA"
    - piloter l'exécution du budget
    - préparer les budgets rectificatifs

  • Télégramme de Brest - Correspondant local

    2012 - 2015 Réaliser des reportages écrits et photographiques sur la vie locale. En connaitre les acteurs institutionnels, économiques et associatifs.

  • Marine Nationale - Conseiller juridique du GIP "Ecole Navale" (ESR)

    Paris 2010 - 2017 Le groupement d'intérêt public "Ecole Navale" a pour objet de favoriser le développement des activités d'enseignement et de recherche dans les domaines maritime et naval. Il a été constitué en 2009 entre le ministère de la défense, l'ENSAM, DCNS et THALES, et oeuvre notamment en soutien de l'institut de recherche de l'Ecole Navale (IRENav).

    J'interviens comme conseiller dans deux domaines distincts :
    - valorisation de la recherche (liaison avec les instances chargées de la valorisation et de l'aide à la recherche, financement des projets, préparation des contrats de recherche, propriété intellectuelle...) ;
    - fonctionnement d'un GIP à gestion publique (statuts, comptabilité M9-5, fiscalité, marchés, recrutement...).

  • Marine nationale - Directeur d'un organisme d'administration finances - personnel militaire à Brest

    Paris 2008 - 2009 Administration de proximité, statutaire et rémunérations, de 8 000 marins, embarqués ou à terre.
    Soutenir 70 formations de la marine dans les domaines des finances, de l'administration de l'alimentation et du matériel.
    Conduire l'accroissement de 50 % du périmètre de l'organisme, préparer son implantation dans de nouveaux locaux.
    Participer à la mise en place et à l'expérimentation de la base de défense de Brest.

  • Marine nationale - Directeur adjoint d'un service logistique - alimentation

    Paris 2005 - 2008 Missions du service : soutenir les forces maritimes dans les domaines de l'approvisionnement en vivres et de la fourniture de prestations alimentaires pour les formations abonnées à la cuisine centrale, définir et approvisionner le matériel de restauration des formations à terre, pourvoir à l'alimentation du personnel de la défense dans l'emprise de la base navale de Brest.
    En tant que directeur adjoint :
    - coordonner l'activité du service,
    - passer les marchés par suppléance du directeur,
    - diriger la cellule RH et la cellule HSE,
    - participer au groupe de travail (expression de besoin et analyse des offres) sur le projet immobilier de re localisation du service (25 M€).
    En propre :
    - approvisionner, stocker et délivrer les produits alimentaires frais, ambiants et à température dirigée pour les bâtiments de guerre et les formations à terre de la région Atlantique (15 M€ /an),
    - obtenir et renouveler la certification ISO 9001-2000 pour cette activité.

  • Marine nationale - Chef de service ou de groupement de services

    Paris 1982 - 2005 Diriger un service ou un groupement de services, embarqué sur un bâtiment, à terre, au sein une base d'aéronautique navale ou une escadrille de sous-marins, dans les activités de soutien financier, juridique, administratif, restauration et logistique.

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