J'ai 40 ans,Marié, 2 enfants (12 et 9 ans)
Management :
-L’écoute active, privilégier les relations humaines, savoir susciter l’engagement
-Développer les compétences et les savoirs être de mes collaborateurs pour les rendre autonomes et les faire évoluer au sein de l’entreprise
-Optimiser un effectif, réduction des heures, licenciement
Commercial :
-Expérience dans l’animation et le suivi des équipes ( 5 à 150 collaborateurs)
-Conduite d’entretien individuel, collectif, embauches, gestion de plannings
-Fédérer par la communication, fort relationnel clients
-Consacrer mon énergie à répondre aux attentes de mes clients
-Suivi grands comptes, négoce (commerçant dans l’âme), développement de CA, rétention clients
Gestionnaire :
-Mise en place, respect du cahier des charges, suivi et contrôle de l’activité, suivi des marges et analyse du résultat
-Suivi contrôle qualité et sécurité
-Elaboration des budgets, gestion centre de profit
-Reporting des chiffres clés : Activité et résultats
-Gestion de stocks, encaissement