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Rach BERNARD

ANNECY

En résumé

Développer, innover, conduire le changement dans un fonctionnement systémique où priment la relation humaine, la confiance et l'efficacité constituent le fil directeur de mes activités. Disponible, dynamique, engagé, j'aime les défis et les équipes qui les relèvent.

Mes compétences :
Ressources humaines
Gestion de projet
Collectivités Territoriales
Conduite du changement
Management complexe

Entreprises

  • Conseil Départemental de Haute-Savoie - Directeur général adjoint

    2018 - maintenant Réorganisation et territorialisation des services - Inscription en démarche Agile - club des territoires innovant - formation des cadres au management bienveillant et à la conduite de projets co-construits

  • conseil départemental du Doubs - Directeur Général Adjoint Cohésion Sociale et Solidarités

    2015 - 2018 DGAS Solidarités, Cohésion Sociale, Culture, Jeunesse, Sports

  • Grand Besançon - Directeur général des services par intérim

    2015 - 2015 Pilotage général

  • Communauté d'Agglomération du Grand Besançon - Directeur général adjoint des services

    besançon 2012 - 2015 DGAS (Administrateur Territorial) Développement sport/tourisme/culture - développement économique - déchets - environnement - habitat - conservatoire à rayonnement regional

  • Plan local pour l'insertion et l'emploi - Directeur

    2011 - 2012 Direction de l'association jusqu'au 17/03/12 - audit global du PLIE - Programmation 2011 2013 - Développement des partenariats - restructuration

  • ENTENTE SPORTIVE BESANCON FEMININ HANDBALL - Président

    2010 - 2014 Président (club LFH) depuis juin 2010

  • Mission locale du grand Besançon - Directeur

    2009 - 2011 directeur de la Mission Locale : réorganisation, développement des partenariats et développement relations employeurs. Référent jeunesse du Grand Besançon. Trésorier du foyer des jeunes travailleurs de la Cassotte, administrateur CRIJ Franche-Comté, ANDML.


  • Conseil Général du Doubs - Directeur des Espaces d'Action Médico-Sociale

    2003 - 2009 Réorganisation des services sociaux départementaux - Mise en oeuvre de la réforme des tutelles - Gestion des actions de cohésion sociale - Prévention spécialisée

  • Ministère de la Défense - Chef section

    Paris 1991 - 1992 de 1981 à 1992 différents postes au sein d'organismes relevant du MINDEF activité relevant 1ère cat.
    de 1995 à 2007 : Officier sous ESR.

  • Conseil général du Doubs - Chef de service

    1990 - 2003 de 2000 à 2003 : chef du service développement territorial en charge de l'habitat, agriculture, aides aux communes, politiques territoriales, PDALPD, en 2002 directeur du syndicat mixte du musée des maisons comtoises de Nancray ) - Elaboration du schéma départemental de tourisme, mise en oeuvre des politiques contractuelles avec les EPCI.
    de 1996 à 2000 : chef du service Syndicats Mixtes et Grands Projets (urbanisme opérationnel (élaboration ZAC, suivi et commercialisation, station de ski, sites touristiques, avenir territoire Saône Rhin, ligne à grande vitesse), Elaboration du schéma départemental de transport régulier ordinaire 1999/2009. 1998 : direction intérim smix Musée de Nancray.
    de 1990 à 1996 chef du service transports (scolaires et non scolaires) : application loi Sapin (DSP), réorganisation du réseau, informatisation. Economie réalisée en 1993 : 11 % du budget annuel sur 5 ans.

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