Paris
Titulaire d’un Master en Responsable Gestion des Ressources Humaines, j’ai acquis entre autres les différentes méthodologies de recrutement, les process formation et son ingénierie financière, la maîtrise de la gestion des relations sociales et le contrôle du service paie.
De plus, j’ai pu assurer au cours de mes expériences professionnelles, des missions dans la gestion administrative du personnel. J’ai participé à des recrutements, à l’organisation de formations et également assuré une étude sur le turn-over et conduit un projet sur les besoins en compétences.
