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Rémy JEANNE

Puteaux

En résumé

Professionnel du développement et de l'expansion, stratégique de groupe en franchise et succursale.
Passionné par le recrutement et l'assistance aux franchisés, dans le montage globale des projets; recherche de locaux, financement,business plan, négociation des baux etc....
Prédilection pour l'immobilier et recherche de locaux ,grâce à un large réseau professionnel.


Mes compétences :
Franchise
Vente
Organisation
Développement durable
Développement commercial
Marketing
Communication
Business development
Négociation
Réseau
Management
Distribution
Energie
Merchandising
C Programming Language

Entreprises

  • PLANET SUSHI - DIRECTEUR DEVELOPPEMENT France et international

    Puteaux 2012 - 2013 Développement du réseau de franchisé

  • Groupe PLANET SUSHI - Directeur développement France

    2012 - maintenant et export * Recrutement et validation des nouveaux candidats.
    * Assistance globale dans les projets de franchise.
    Succursaliste et franchiseur de restaurants de cuisine Japonnaise. * Supervisation du service franchise ( DR et assistante).
    -24 succursales, 30 Franchises * Recherche et négociation des locaux commerciaux.
    -membre du comité de direction * Mise en place des outils de formation,de franchisage et de la master-franchise
    -Signature et ouverture 12 unités par an. * Gestion contentieux et pré-contentieux
    -Signature des contrats de master franchise Colombie, Bénélux, Suisse. * Mise en place des outils de recrutement, salon professionnels et de développement (food- court, restauration en gare et aéroport). ;

  • Next generation solarsolution - Directeur développement France

    2010 - 2012

  • Maillage France - Directeur développement France

    2010 - 2012 * Etude globale du marché et NEXT GENERATION secteur France * Mise en place du principe de la master licence.
    Succursaliste et franchiseur d'agence spécialisée dans la vente d'installation de panneaux solaires photovoltaiques. * Organisation du salon de la franchise 2011.
    * 22 agences en propre 55M EUR de CA ; * Développement et ouverture des 22 agences en propre ;
    * 3 agences en franchise ; * Développement et ouverture de 3 agences en franchise. ;
    * membre du comité de direction ;

  • France POLTRONESOFA - Directeur développement

    2006 - 2009 France POLTRONESOFA, secteur France * Création du nouveau réseau français et mise en place des outils de la franchise et de leur suivi.
    - Franchiseur de magasin de fauteuils et canapés * Sélection et recherche des prospects, recherche et négociation des sites d'implantation, assistance au projet. ;
    - 3 magasins ouverts en 2007 * Elaboration des études de marché, validation des prospects, structuration et suivi des travaux. ;
    - 8 magasins ouverts en 2008 * Etude de faisabilité financière des projets. ;
    - 6 magasins à ouvrir en 2009 * Relation avec les promoteurs fonciers et intervenants de la Franchise (FFF, Journaliste, référencement bancaire).
    * Organisation et suivi des travaux conceptuels. ;
    * Organisation de la communication et des salons professionnels (salon de la franchise, du meuble) ;

  • POLTRONESOFA - Responsable développement

    2003 - 2006

  • Poltronesofà - Directeur développement france et international

    2003 - 2009

  • OLDRIVER - Directeur Régional

    1997 - 2002 * Développement et prospection en franchise et client multimarque.
    OLDRIVER, secteur Ouest et Export * Recherche et négociation des sites d'implantation.
    - Affilieur/Franchiseur de magasin de prêt-à-porter masculin et féminin. * Animation/suivi commercial du réseau.
    * Etude de faisabilité des projets.
    -13 ouvertures par an * Respect de la politique commerciale de l'enseigne.
    * Vente de collections et actualisations aux clients franchisés et multimarques. ;

  • OLDRIVER - Directeur régional France ouest+export

    1997 - 2003

  • Cortefiel - Directeur Régional

    Madrid 1995 - 1997 * Respect des objectifs de CA, animation du réseau.
    (filiale du groupe Cortefiel), zone NORD France et Belgique. * Management des équipes.
    Réseau de succursales de PAP masculin * Formation des équipes :
    - Assistance à la création du réseau Belge * vente/Merchandising /Marketing,
    (11 magasins) * utilisation des indicateurs de gestion.
    * Recherche et développement en succursale sur la Belgique. ;

  • SPRINGFIELD groupe Cortefiel - Directeur régional Nord+Belgique

    1995 - 1997

  • Société OLDRIVER - Prêt-à-porter

    1989 - 1995 Directeur de Magasin * Management d'une équipe de 12 personnes.
    * Magasin formateur des nouveaux directeurs et franchisés.
    * Responsable des achats et de leur gestion.
    - Forum des Halles Paris 1er (directeur de 2 magasins : place Carré et porte de Rambuteau) * Responsable des objectifs et de la marge d'exploitation. ;
    - Cherbourg C/C Cotentin (Manche) (directeur + directeur tournant France) ;

  • OLDRIVER - Responsable de magasin

    1989 - 1995

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :