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VINCENNES

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Avec une expérience de plus de 30 ans dans le secteur bancaire, j'ai pu acquérir des compétences en finances, ressources humaines (problématiques organisationnelles, managériales et de gestion) , audit/contrôle interne et analyse de risque.

Mes qualités de diplomatie, de flexibilité, de pragmatisme et d'autonomie m’ont permis d'assurer avec succès l'ensemble de mes fonctions/missions.

Mes méthodes de travail qui allient une expertise technique et savoir-être émulateur m’aideront à m’intégrer rapidement au sein de toute entreprise.

Mes compétences :
Forex trading
RH

Entreprises

  • Banque BCP (ex - Banco Pintp Sotto Mayor) - Directeur de l'Audit et du Controle Interne

    1998 - maintenant Directeur de l'Audit et du Controle Interne
    (mai 2003 - fevrier 2011)
    • Invité permanent du Comité d’Audit et du Conseil de Surveillance
    • Membre du Comité de Direction et du Comité du Contrôle Interne, en charge du contrôle périodique (équipe de 8 collaborateurs).
    • Définition du plan d'audit et des orientations stratégiques de l'audit du réseau commerciale.
    • Elaboration du Rapport annuel du Contrôle Interne – art 42 du Règlement 97-02 relatif au contrôle interne des établissements de crédit et des entreprises d’investissement.
    • Évaluation de l'efficacité du contrôle interne nécessaire à l'établissement des comptes de l'entreprise et à la performance opérationnelle dans le respect des obligations légales et des exigences des actionnaires.
    • Élaboration des recommandations pour améliorer l’efficacité du contrôle interne.

    Directeur des Ressources Humaines
    (mai 1998 - mai 2003)
    • Coordination et Gestion de la fusion des RH des 3 banques d’origine
    (Banco Pinto & Sotto Mayor, Banco Comercial Portugues et Banque Popular Comercial)
    • Définition, pilotage et suivi de la réalisation de la stratégie RH de l'entreprise,
    • Suivi des projets mis en œuvre et évaluation de leurs résultats
    • Gestion personnelle des dossiers stratégiques.

  • Banco Mello (ex- Uniao de Bancos Portugueses) - Directeur Financier

    1990 - 1998 Directeur Financier
    • Coordination de l’installation et de la mise en route de la Succursale
    • Dirigeant responsable agréé par la Banque de France
    • Membre du Comité de Crédit Domestique de la Direction
    • Substitution du DG lors de ses absences (depuis septembre 94)

    Directeur Juridique, Contentieux et du Recouvrement (1996 - 1998)

    • analyse, rédaction et suivi des contrats lors des opérations de construction
    • conseille et accompagnement des opérationnels sur la gestion contractuelle
    • recouvrement des dettes, effets, factures et/ou chèques
    • gestion des contentieux, préparation et rédaction des nouveaux contrats
    • gestion des relations avec les huissiers de justice ou avocats…

    Directeur Financier (1990 à1996)

    • Création, mise en route et gestion de la Salle de Marchés
    • Création, mise en route et gestion du Back-Office International
    • Responsable de l’implémentation et gestion du système de communication Swift
    • Responsable du “Correspondent Banking” et de la négociation du crédit international

  • Caixa Geral de Depositos - Chefe cambiste

    1983 - 1990 • Animation d’une équipe de 5 cambistes
    (marches de changes et des capitaux)

    • Responsable du Back-Office International

  • Banco Portugues de Investimento (ex - banco Borges Irmao) - Controleur de gestion

    1981 - 1983 • Création et mise en œuvre du service de Contrôle de Gestion financière des Salle de Marchés, du Crédit domestique et de l'Émigration

Formations

  • Faculdade De Economia - Universidade Do Porto (Porto)

    Porto 1973 - 1978 Universitaire

    Economie

Réseau

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