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Roger DO

CHARTRES

En résumé

Chargé de ressources humaines, social et paie

Mes compétences :
Gestion des ressources humaines
Paie
Droit social
Gestion du personnel
Audit RH
Droit du travail

Entreprises

  • SAS LEGENDRE - Chargé ressources humaines

    2014 - 2014 - Audit du plan de formation
    - Intégration du plan de formation sur T-Formation ;
    - Mise à jour de la Cvthèque -
  • Hexagone Invest - Chargé ressources humaines, social et paie

    2014 - 2014 - Élaboration des contrats de travail (différent CCN)
    - Paie de A à Z ;
    - Mise en conformité de l'ensemble des dossiers du cabinet (Affiliations caisses) ;
    - Prise en charge dossier inspection du travail
    - Suivie des dossiers maladies et/ ou de
    prévoyances ,
    - Établir les déclarations sociales ,
  • Intérim - Gestionnaire de paie

    CHAMBRAY LES TOURS 2008 - 2013 - Maitriser les règles et obligations légales
    - Gérer l’administration du personnel de la DUE au STC
    - Élaborer la paie de A à Z
    - Elaborer le suivie des dossiers maladies et/ ou de prévoyances
    - Établir les déclarations sociales
    - Répondre aux différentes problématiques de paies des salariés
    - Entrer en contact avec les organismes et les partenaires sociaux
    - Intégrer les impératifs économiques et budgétaires
    - Manager les emplois, les compétences et les carrières
    - Organiser et optimiser la formation professionnelle
    - Organiser et gérer la gestion administrative du personnel
    - Manager et accompagner le changement
    - Mettre en oeuvres et faire évoluer les outils de pilotage social et de maîtrise de la masse salariale
    -Gérer les risques psycho-sociaux
  • ADP - Gestionnaire de paie et Adp

    Nanterre 2008 - 2008 Stage de formation

Formations

  • IFOCOP

    Paris 2014 - 2014 CQP Responsable Ressources Humaines
  • IFOCOP

    Eragny 2007 - 2008 Gestionnaire de paie et Adp

Réseau