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Roy LYDIE

Mouvaux

En résumé

EXPERIENCES PROFESSIONNELLES


ITMLAI – Etablissement de Miribel –





Responsable Technique De Juillet 2006 à ce jour

 Management : Gestion du personnel du service Technique (9 personnes)

 Elaboration et Suivi du budget du service Technique 2000k€

 Participation au CHSCT
 Participation aux réunions d’encadrement

 Audit interne national environnement et sécurité
• Prise de poste 71% sécurité et 69% environnement
• Audit 2012 99% sécurité et 97% environnement


 Suivi de travaux de remise en conformité du site ( Mur coupe feu, sprinkler, RIA)
 Suivi de travaux désamiantage

Force de proposition au moment d’aménagements impliquant l’économie d’énergie et l’amélioration des conditions de travail. Pour exemple : remplacement de 37 quais expédition (minidocks électriques), aménagement complet des sanitaires (VMC double flux, robinet infrarouge, sèche main Dyson)


 Refonte des consignes des entreprises de nettoyage et de gardiennage afin d’améliorer la prestation

 Gestion des alarmes Froid
 Gestion des alarmes postes à injection
 Gestion des alarmes détection incendie

 Assurer le maintien du parc roulant et manutention dans un souci permanent de sécurité et du respect des objectifs budgétaires







Adjointe au Responsable Technique De 2001 à juin 2006

 Remplacement du Responsable Technique pendant ses congés
 Réalisation du budget (matériel roulant, vêtements de travail) 552k€
 Suivi des visites sanitaires et visites des mines des 60 véhicules
 Gestion du parc manutention 130 appareils (planning préventif)
 Elaboration du cahier des charges du poste de garde
 Ecriture des procédures en milieu alimentaire (lavage des semis)
 Restructuration des contrats téléphonie mobile (82 lignes)
 Réfection des vestiaires hommes (200), salle de formation …
 Interprétation des tableaux de bord
 Suivi des litiges fournisseurs
 Optimisation des achats de vêtements de travail





Secrétaire Technique De 1989 à 2001


 Elaboration des courriers du service
 Suivi des déclarations de sinistres matériel roulant
 Suivi des commandes et de la facturation. Provisions comptables
 Réalisation des tableaux de bord du service
 Gestion des stocks (carburant : fuel et gasoil ; pièces détachées poids lourds, vêtements de travail, pièces diverses…)
 Suivi des inventaires, des fiches d’intervention, des relevés (compteurs eau/électricité…)
 Elaboration de documents de procédures internes (ex : contrôle d’attelage poids lourds)




FORMATIONS

 Formations diverses :

Analyse d’usure des pneus Ecole Michelin
Fonctionnement des groupes froid semi-remorque Groupe CARRIER
Formation à l’utilisation des hayons de semi-remorques Sté TROUILLET
Habilitation électrique B0V H0V FORDIS
Gestion Maintenance Assistée par Ordinateur FORDIS
Formation aux Droits du Travail FORDIS
Sauveteur secouriste du travail FORDIS
Formation chef de projet CEGOS
Formation sprinklage AXIMA
Formation Logiciel froid Action FROID
Formation formateur occasionnel Cegos
Formation qualifiante Responsable
de maintenance

 1988 : Niveau Bac Comptabilité




DIVERS

 Aisance informatique (Word, Excel)


CENTRES D’INTERETS


 SPORTS : fitness, Footing.Via ferrata, canyoning

 LOISIRS : bricolage, jardinage

Entreprises

  • ITMLAI - ADJ RESP TECHNIQUE

    Mouvaux maintenant
  • ITM LAI - Responsable technique

    Vert-le-Grand 1990 - maintenant

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :