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Salwa ALAMI

RABAT

En résumé

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Entreprises

  • Master MRH - Responsable RH

    2008 - 2010 Business analyst HR : EDS CDG


    Etablir les descriptifs du poste en adéquation avec la demande du projet
    -diffusion et gestion des annonces sur les différents jobs boards.
    -Récolte, tri et sélection des CV.
    -Consultation des CVthéques sur nos sites partenaires.
    -Réalisation des entretiens téléphoniques de présélection.
    -Conduites des entretiens physiques et sélection des candidats.
    -La rédaction des dossiers de candidature/ fiches d’entretiens
    -Présentation des candidats et suivi des dossiers administratives RH.
    -Participation aux relations écoles/forums.
    -Suivi des outils de reporting.
    -Recherche et réalisation de nouveaux partenariats / conventions entreprises.
    -Suivi des dossiers administratifs du personnel (congé, assurance, CNOPS, RCAR, contrats)
    -Elaboration du plan de formation pour le personnel
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Formations

  • ENCG : Ecole Nationale De Commerce Et De Gestion (Tanger)

    Tanger maintenant

  • ENCG : Ecole Nationale De Commerce Et De Gestion (Tanger)

    Tanger maintenant

  • ENCG : Ecole Nationale De Commerce Et De Gestion (Tanger)

    Tanger maintenant

  • ENCG (Settat)

    Settat 2008 - 2010 ressources humaines

Réseau

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