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PUBLIGRAPHIC
- Assistante Commerciale
2019 - maintenant
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Jean Henaff Sa
- ASSISTANTE RH
Pouldreuzic - Finistère
2017 - 2018
En contrat de professionnalisation dans le but de réaliser la Licence Gestion du Personnel et de la Paie à l'IUT de QUIMPER.
Saisir et contrôler les temps de travail, les absences et les compteurs. Préparer les éléments variables de la paie (absences, primes, congés...). Élaboration des bulletins de paie sur le logiciel SAGE. Suivi des arrêts maladie, AT, maladie professionnelle... Suivi des Visites médicales. Gérer les contrats d'intérim, d'alternance et les conventions des stagiaires. Suivre les effectifs (TDB...), enregistrer et suivre les dossiers individuels du personnel. Tenir à jour les documents et déclarations obligatoires. Organiser et participer au recrutement, assurer la gestion du vivier des candidatures. Assurer la gestion documentaire du service. Conseiller et assister les managers et les salariés sur les procédures administratives et juridiques.
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Jean Henaff SA
- Assistante RH
Pouldreuzic - Finistère
2016 - 2017
Saisir et contrôler les temps de travail, les absences et les compteurs. Préparer les éléments variables de la paie (absences, primes, congés...). Gérer les contrats d'intérim, d'alternance et les conventions des stagiaires. Suivre les effectifs (TDB...), enregistrer et suivre les dossiers individuels du personnel. Tenir à jour les documents et déclarations obligatoires. Organiser et participer au recrutement, assurer la gestion du vivier des candidatures. Assurer la gestion documentaire du service. Conseiller et assister les managers et les salariés sur les procédures administratives et juridiques.
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LA LAMPAULAISE DE SALAISONS
- ASSISTANTE RH-CONTROLE DE GESTION
2016 - 2016
Saisir et contrôler les temps de travail, les absences et les compteurs. Gérer les contrats d'intérim, d'alternance et les conventions des stagiaires. Suivre les effectifs (TDB...).
Contrôle et relance des factures impayées.....
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JEAN HENAFF
- Assistante RH
2015 - 2015
Saisir et contrôler les temps de travail, les absences et les compteurs.
Préparer les éléments variables de la paie (absences, primes, congés...).
Gérer les contrats d'intérim, d'alternance et les conventions des stagiaires.
Suivre les effectifs (TDB...), enregistrer et suivre les dossiers individuels du personnel. Tenir à jour les documents et déclarations obligatoires.
Organiser et participer au recrutement, assurer la gestion du vivier des candidatures.
Assurer la gestion documentaire du service.
Conseiller et assister les managers et les salariés sur les procédures administratives et juridiques.
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JEAN HENAFF
- Assistante polyvalente
2014 - 2015
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STOROPACK
- Assistante ADV
2013 - 2014
Gestion des commandes jusqu'à la facturation.
Collaboration avec les services logistique , transport et production.
Gestion des stocks (Entrées et sorties des marchandises).
Gestion du personnel : Suivi des contrats intérimaires, pointage des heures des salariés,équipe 3X8, suivi des visites médicales, courrier, accueil, standard…
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CABINET OUEST CONSEIL AUDIT à QUIMPER
- GESTIONNAIRE DE PAIES
2012 - 2012
Gestionnaire de Paies comportant un portefeuille d’environ
250 paies sur divers conventions collectives sur le logiciel CCMX.
Déclarations ASSEDIC, URSSAF, Retraites/Prévoyances…)
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BISCUITERIE LES FILETS BLEU à ST EVARZEC
- GESTIONNAIRE DE PAIES
2012 - 2012
Préparation des paies, suivi des salariés, des contrats des intérimaires, visites médicales….
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STOROPACK à PONT L'ABBE
- ASSISTANTE ADMINISTRATION DES VENTES
2012 - 2012
Gestion des commandes jusqu'à la facturation.
Collaboration avec les services logistique , transport et production.
Gestion des stocks (Entrées et sorties des marchandises).
Gestion du personnel : Suivi des contrats intérimaires, pointage des heures des salariés,équipe 3X8, suivi des visites médicales, courrier, accueil, standard…
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STOROPACK PONT L'ABBE
- Assistante Administration des Ventes
2012 - 2012
Effectuer les bons de commande, bons de livraison, gestion des stocks, accueil, standard…
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SOCIETE FINORCO
- GESTIONNAIRE DE PAIES
2001 - 2011
Gestionnaire de la paie et Gestion du personnel de 6 Sociétés variant entre 5 et 250 salariés. (Nettoyages, Multiservices, Centre de Formation et Bureaux d’Etudes Techniques…)
GESTION DU PERSONNEL (Contrats de travail, Attestations Sécurité Sociale, Déclarations des Accidents de travail, Visites Médicales, Déclarations ASSEDIC, URSSAF, Retraites/Prévoyances…) DADS Annuelles.
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PRONET SERVICES
- GESTIONNAIRE DE PAIES
1995 - 2001
SOCIETE DE NETTOYAGE variant entre 300 et 400 salariés.
Gestionnaire de la paie et Gestion du personnel
Facturation,
Secrétariat Prétraitement et frappe des documents techniques (devis, contrats,...),
Courriers, Téléphone, Accueil, Classement
