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Sandrine PARDOUX

BORDEAUX

En résumé

Mes compétences :
Développement commercial
Management
Vente

Entreprises

  • TEMPORIS - Chargée d'Affaires

    2016 - maintenant - Prospection, développement et fidélisation.
    - Analyse et définition des besoins
    - Proposition d’une solution technique et offre commerciale
    - Recrutement

  • AKZO NOBEL - TECHNICO - COMMERCIALE

    Thiverny 2013 - 2016
    - Suivi et développement portefeuille clients (Artisans) ;
    - Prospection et conseil
    - Suivi des commandes, livraisons et encours
    Développement annuel du CA : 12 %

  • AkzoNobel - ATTACHEE TECHNICO COMMERCIALE

    Thiverny 2013 - 2016 Suivi et développement portefeuille clients (Artisans)
    Prospection et conseil
    Suivi des commandes, livraisons et encours

  • Veolia Environnement - TECHNICO - COMMERCIALE

    Paris 2012 - 2013

    - Suivi et développement portefeuille clients (Industriels) ;
    - Suivi des prestations objectifs et encours, Veille réglementaire, Taux de Contractualisation
    Résultats obtenus : Développement de 120 K EUR de contrats

  • Cofely Ineo - Groupe GDF SUEZ - COMMERCIALE SEDENTAIRE

    Courbevoie 2011 - 2012 - Elaboration et montage de dossiers de réponse aux Appels d'Offres

  • GEPSA GDF - SUEZ - TECHNICO - COMMERCIALE

    2009 - 2011
    Service de Facility Management

    - Démarrage de site, constitution d'un portefeuille clients ;
    - Chiffrage et négociation des projets ;
    - Elaboration de devis techniques et tarifaires ;
    - Garantie de la réalisation des objectifs en collaboration avec l'équipe de production ;
    - Participation aux salons professionnels

    Résultats obtenus : CA en progression de 90 K EUR à 120 K EUR Marge brute 22 % 30 000 heures/an de travail effectuées par les détenus (masse salariale)
    150 détenus « réguliers » au travail
    Création d'une activité unique en France de conditionnement de boites alimentaires

  • GEPSA GDF SUEZ - TECHNICO COMMERCIALE

    2009 - 2011

  • MANPOWER - CHARGEE D'AFFAIRES

    Nanterre cedex 1997 - 2009 Prospection, développement et fidélisation. ;
    - Analyse et définition des besoins
    - Proposition d'une solution technique et offre commerciale ;
    - Recrutement

    Résultats obtenus : CA réalisé 700 K EUR /an
    Suivi et Baisse du taux de Recouvrement
    150 intérimaires temps plein /an
    Création de plateformes de téléconseillers (60 à 100 pers) pour la VPC

  • MANPOWER - CHARGEE D'AFFAIRES

    Nanterre cedex 1997 - 2009

  • SURGELES PICARD - DIRECTEUR MANAGER

    1995 - 1997

    - Accueil et conseils clients
    - Mise en œuvre des consignes du groupe
    - Suivi des chiffres du magasin ;
    - Gestion des stocks, réassort
    - Management d'une équipe de 10 personnes

    Résultats obtenus : Maintenir un CA de 710 K EUR
    Développement annuel du CA : 15 %

  • HYPERAFFAIRES - DIRECTEUR MANAGER

    1995 - 1995

Formations

Réseau

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