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Sarah MORDRET

  • Prisme Vivant
  • Coach Professionnelle

Orsay

En résumé

J'ai une formation commerciale (Ecole de Commerce de Toulouse).
Après 15 ans d'expérience dans la grande distribution, la logistique internationale et humanitaire, puis l'économie circulaire, j'ai décidé de fonder Prisme Vivant.

J'interviens en coaching professionnel, auprès de managers, dirigeants, équipes et organisations.

Je m'appuie sur les cadres de références suivants : : l'Analyse Transactionnelle, Coach & Team, l'Élément Humain de Schutz, la Spirale de Contagion Positive, et l'approche par le sens de Frankl.

Les valeurs que je porte sont : l'Audace, la Confiance, la Sagacité et l'Engagement.

Entreprises

  • Prisme Vivant - Coach Professionnelle

    Direction générale | Orsay 2025 - maintenant Fondatrice de Prisme Vivant, je suis une coach certifiée (Institut Maieutis) qui intervient dans le milieu professionnel.
    Je m'adresse aux managers, dirigeants, équipes et organisation dans leur désir de changement, de performance, de coopération, de relations interpersonnels.
  • Agricarbone - Responsable logistique et RH

    Autre | Paris (75000) 2021 - 2023 Aux côtés des fondateurs, je gère toute la logistique au service des commerciaux pour le transport et les prestations des co-produits agricoles.
    En parallèle, je m'occupe des Ressources Humaines sur les aspects soft et hard.
  • Medecins Sans Frontieres International - Acheteuse siège

    Administratif | Paris (75000) 2018 - 2019 Poste de renfort pour palier à un accroissement d'activité du bureau MSF à Paris.
    Gestion de dossiers d'achat liés au déménagement de l'association (équipement IT, prestation de ménage, etc).
  • Médecins sans frontières - Responsable achats

    Autre | Bruxelles 2013 - 2018 Basée à Bruxelles,
    Je coordonne une équipe de 7 acheteurs en charge des achats de la centrale MSF Supply au service des missions MSF.
    Les acheteurs sont spécialisés par catégories (médicaments, équipement de laboratoire, eau & assainissement, constructions hospitalières par exemple).
    La fonction de Responsable Achat interagit avec les autres entités achats du mouvement MSF afin de mettre en place des synergies pour optimiser les dépenses.
  • Médecins Sans Frontières - Supply Manager

    Technique | Conakry, Guinée 2012 - 2013 Responsable de la Supply Chain de la mission MSF en Guinée (stock, transport, douane, achat, etc).
  • AGS FRASERS MADAGASCAR - Directrice Adjointe

    2011 - 2012
  • AGS FRASERS GABON - Chargée de Clientèle

    2009 - 2011 A Libreville, AGS est la référence dans le déménagement grâce à son fort réseau international et sa notorité.

    Dans ma mission de chargée de clientèle civile, une partie de mon emploi du temps consiste à des visites clientèles, relation avec les entreprises : activité commerciale.
    Une autre tonalité de mon activité est la logistique internationale : cotations maritime et aérienne, relations avec les compagnies de fret, gestion de containers.
    La dernière dimension est le travail dans un environnement économique africain et ses complexités d'infrastructures.

    Cette expérience confère une forte responsabilité et autonomie.
  • Auchan Toulouse - France - Apprentie chef de rayon

    2007 - 2009 Immergée dans le secteur de la vente d’équipements (40 personnes), au sein du rayon Image (télévisions et accessoires périphériques), je suis apprentie aux cotés d’une chef de rayon jusqu'à aout 2009.

    Ce métier consiste à manager une équipe de vendeurs (5), de réaliser les objectifs définis avec le chef de secteur, de relever les défis du quotidien de la grande distribution et de piloter la performance du rayon.

    Depuis janvier 2009, je poursuis mon apprentissage dans le rayon fruits et légumes, au sein d'une équipe de 15 personnes.

    Au quotidien il s’agit d’être réactif aux évolutions du marché, de répondre aux besoins des clients tout en respectant la démarche qualité Auchan.

    Cet apprentissage me permet d’être au contact direct de l’entreprise, d’exercer mes compétences de manager et gestionnaire, et de découvrir le monde de la grande distribution.
  • MF Production, Papeete - Tahiti - Stagiaire attachée commerciale

    2006 - 2006 Société de production et distribution de crèmes glacées.
  • BEAU-SKIN COSMETICS - Commerciale

    2006 - 2007 Beau-Skin est un distributeur exclusif des produits de beauté Neoderma Cosmetics (origine chypriote)sur les marchés français et espagnol.

    Démarchage d'instituts de beauté de la région toulousaine et lyonnaise en vue d'accroitre le réseau de distribution des produits Neoderma.

    Participation à l'organisation d'un salon de présentation des produits Neoderma à des esthéticiennes de la région toulousaine.
    Participation au salon de la Beauté et de l'Esthétique à Paris.
  • Four Seasons Hotel Toronto - Canada - Stagiaire marketing

    2005 - 2005 Découverte du service commercial et marketing d'un Grand Hotel.
  • Ocean Basket Kloof, Capetown - Afrique du sud - Serveuse

    2003 - 2004 Ocean Basket est une franchise de restaurants de fruits de mer située en Afrique du Sud. Depuis sa création en 1995, cette franchise connait un fort développement au niveau national comme international (113 restaurants).

    Pendant 10 mois, j'ai travaillé dans le restaurant de Kloof Street au Cap, élu meilleur table de fruits de mer de la région Western Cap. Ce restaurant géré par 3 managers pouvait servir jusqu'à 210 couverts à la fois, assuré par une équipe de 30 serveurs et 10 cuisiniers.

    Lors des 4 derniers mois de ma période chez Ocean Basket, j'étais responsable de la formation de tous les nouveaux serveurs intégrant l'équipe du restaurant.

    A la suite de cet emploi, j'ai réalisé un stage dans une des antennes du siège social dans les départements de la comptabilité et du marketing.

Formations

  • Institut Maïeutis

    Lyon (69000) 2023 - 2025 Formation certifiante de coaching.
    30 jours de formation en présentiel pour être Coach Praticien.
    Cadres de références : l’Analyse Transactionnelle, Coach & Team, l’Élément Humain de Schutz, et l’approche par le sens de Frankl
  • EMCC Global

    Distanciel 2021 - 2022 Certificat d'aptitude professionnel au coaching et mentorat.
  • Cranfield University

    Cranfield, UK 2016 - 2016 Developing Leadership Practice helps participants develop new ways to revitalise team members and inspire employee engagement by developing a fresh way of looking at performance as a leader and developing the ability to perform in a constantly pressurised environment.
  • Ecole Supérieure De Commerce

    Toulouse 2006 - 2009 Contrôle de Gestion / Management et Développement Durable

    Membre du Bureau des Sports 2007-2008
    Membre des équipes de football et de handball
  • Externat Sainte Marie

    La Verpilliere 2004 - 2006 Commerce International

    BTS - Interne pendant les deux années
  • Lycée Externat De La Trinite

    Lyon 1999 - 2003 Participation à l'activité théâtre aux cotés d'un comédien professionnel et représentations au lycée et en festival (UNIREF).

Réseau

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