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Sébastien COCHARD

BANON

En résumé

• Attaché aux valeurs simples, je suis authentique, dynamique, curieux, observateur et ambitieux.
• J'aime à chercher, parfois avec opiniâtreté.
• Méthodiquement, j'élabore des hypothèses, vérifie leur faisabilité et leur efficacité par des processus ou des outils.
• Loyal et sociable, la confiance, l'écoute et le travail d'équipe sont pour moi une des clés dans la réussite.
• Mon caractère réfléchi, m'amène parfois au doute et à la remise en question. Ce trait de personnalité est autant une qualité qu' un défaut.
• Ma persévérance et mon orgueil face à des problèmes m'ont amené par le passé à un certain isolement, faute d'un partenariat soutenu avec ma hiérarchie.
• Le choix personnel de mon cadre de vie actuel est un élément constitutif fort. Il correspond à mes aspirations de ruralité, de climat, d'esthétique. Je suis attaché au sud de la France et et à mon mode de vie tourné vers le plein-air (randonnée, course à pied, escalade..).
• C'est pourquoi, à l'heure actuelle, je suis peu mobile en France. Une certaine mobilité à l'international pourrait compléter et diversifier utilement mode de vie et projet professionnel.

Entreprises

  • Fromagerie de Banon - Directeur technique

    2006 - maintenant COMPETENCES

    TECHNOLOGIE FROMAGERE
    • suivi de15 producteurs de lait,
    • encadrement de 8 services: collecte, laboratoire, traitement du lait, moulage, affinage, lavage, station d'épuration, maintenance,
    • 17 années de pratique du caillage lactique de lait de chèvre cru: moulage direct, pré-égoutté, frais, affinés, aromatisés...,
    • 15 ans de pratique quotidienne en pâtes molles de chèvre à croute fleurie A.O.C.
    • amélioration de 20 % de rendement sur l'ensemble de la gamme par un travail sur la préparation des laits et sur le recentrage des poids moyens et écarts types,
    • fiabilisation des ensemencements en flore lactique et d'affinage sur les technologies lactique et caillé doux.
    ➢ Suivi de la qualité sanitaire et évolution des critères de payement à la qualité des producteurs de lait,
    ➢ Pratique régulière de l'ensemble des postes des différents services,
    ➢ Suivi et évolution technique de la production laitière jusqu'au conditionnement, pour l'amélioration de la production d'une gamme de 35 produits au lait cru frais et affinés (Grand-Levains, maturation, flore d'affinage, pH objectif, E.S.T et H.F.D objectif, respect des temps techno, report sous vide e ...)
    ➢ Mise en place et contrôle des rendements fromagers,
    ➢ Analyse des besoins et choix des investissements en fonction des critères qualitatifs et économiques (multi-moules, chaine pâte-molle, armoire de lavage, filmeuse semi-automatique, matériel de laboratoire...)
    ➢ Mise en conformité de la production par rapport à des cahiers des charges (clients, A.O.C...),
    ➢ Mise au point de nouveaux produits au lait pasteurisé, aromatisés..
    ➢ Maitrise technique de l'ensemble des équipements,
    ➢ Mise en place et appui technique de productions fermières de pâtes pressées de brebis,
    ➢ Choix et achat des auxiliaires technologiques ( ferments, présures, sel) et des produits et matériels de nettoyage et désinfection.

    MANAGEMENT ET ORGANISATION
    • mise en place de quotas laitiers,
    • création d'un tableur d'ordonnancement des fabrications par rapport aux entrées de lait, aux stocks, aux délais de fabrication et aux prévisions commerciales,
    • création de ratios de productivité de l'ensemble du site,
    • productivité accrue pour un chiffre d'affaire stable (≈ 2 200k€) et un tonnage équivalent (≈ 143 t.) l'effectif de l'atelier est passé de 25 à 16 salariés.
    ➢ Animation de la production de lait en fonction des volumes prévus par les producteurs et par le service commercial,
    ➢ Calcul des payes de lait mensuelles des producteurs conventionnés,
    ➢ Planification des fabrications en fonction des entrées de lait, des besoins commerciaux et du personnel disponible,
    ➢ Prévision d'achat de lait hors collecte et déclenchement des achats,
    ➢ Implication personnelle et gestion quotidienne de l'équipe de fabrication: recrute, anime, motive, forme, 7 personnes reparties sur 8 services (polyvalence obligatoire),
    ➢ Animation de site: au travers d'une réunion hebdomadaire avec les agents de maîtrise des services de conditionnement et expédition, nous coordonnons l'activité quotidienne, hebdomadaire et saisonnière,
    ➢ Évaluation des besoins en personnel suivant l'absentéisme, les prévisionnels de fabrication, les surcroits d'activité et la trésorerie disponible,
    ➢ Participation à l'évaluation des coûts de production en collaboration avec le cadre administratif,
    ➢ Détermination des règles de fonctionnement avec les prestataires de services (laboratoires, transporteurs...)
    ➢ Encadrement de stagiaires et apprentis.

    QUALITE, SECURITE, ENVIRONNEMENT
    • animation du système H.A.C.C.P
    • animation du pôle sécurité aux différents postes de travail,
    • rédaction de la procédure de traçabilité,
    • étude, mise en route et suivi d'une station d'épuration des eaux blanches,
    • étude préalable à la méthanisation de l'ensemble des effluents liquides.
    ➢ Création et évolution du plan d'auto-contrôles des laits et fromages,
    ➢ Évaluation des risques physiques, chimiques, microbiologiques pour les consommateurs,
    ➢ Évaluation des D.L.U.

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