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Sebastien LAGNEAU

Paris

En résumé

Madame, Monsieur,

Fort d’une expérience de quinze années dans la Supply Chain et issu de formation technique logistique, je me permets de vous adresser ma candidature spontanée pour un poste au sein d’une unité logistique.
Mes expériences professionnelles au sein de groupes industriels provenant d’activités différentes telles que pharmaceutique, automobile et aéronautique m’ont donné les clefs pour comprendre les exigences de ce milieu.
En effet, je souhaite proposer mes compétences et savoir-faire à un groupe ou une PME industriel.

Mes connaissances logistiques et mes expériences me permettent d’avoir une vision de la chaîne dans sa globalité tout en ayant pour cible la satisfaction des clients internes et externes.
Véritable facilitateur et animateur d’équipes durant 8 années à travers des postes tels que Responsable Logistique, Coordinateur Logistique atelier et actuellement Chef d’équipe me permettent de postuler sur des postes d’encadrement. Evaluer mes collaborateurs et mettre en place une politique de développement afin d’atteindre des objectifs communs au service représentent un de mes objectifs managériales.

De plus, mon implication à travers de projets transverses dans l’entreprise m’ont permis de faire évoluer des process, de rédiger des procédures et de surcroît d’optimiser les flux physiques au sein d’une unité de production. L’utilisation de techniques de conduite de projet et mes connaissances relatives aux démarches LEAN, KAIZEN m’assurent une expertise permettant l’attente d’objectifs.

Ma capacité d’adaptation, ma réactivité et mon enthousiasme constituent les points clé de ma personnalité. Volontaire et impliqué, je me tiens à votre disposition pour échanger sur les intérêts de mon profil.

Dans l’attente de votre réponse, je vous prie d’agréer Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.

Cordialement,
LAGNEAU Sébastien

Mes compétences :
Créativité
Rigueur
Fédérateur
Management
Réactivité
Autonomie professionnelle
SAP R/3
Kaizen
Gestion de la relation client
Démarche Lean
Overhead Cranes
Audit
Conflict Resolution
Continuous Improvement
Microsoft Visual Studio.NET
Microsoft Excel
SAP

Entreprises

  • General Electric - Chef d'équipe logistique

    Paris 2018 - maintenant En poste

    * Réception - Stockage - Préparation - Livraison bord de ligne
    * Animer une équipe 5 personnes : 1 technicien - 4 opérateurs/cariste
    * Valider les heures et les congés- Réaliser les entretiens annuels & de recrutement
    * Ordonnancer les tâches - Suivi des litiges réceptions - Prise en compte des modifications de planning
    * Initier et participer à des chantiers Lean - Faire appliquer la politique EHS groupe
    * Suivre le parc des engins de manutentions
    Formation :
    Caces 1-2-3-4-5 - Pont roulant - travail en hauteur - Formation GREEN BELT
    Formation RPS - Formation management AFPI Cycle2 (en cours)
  • General Electric - Chef D'équipe logistique

    Paris 2018 - maintenant Activité réception - Mise en stock - Kitting - Livraison bord de chaine
  • DAHER - Chef d'équipe logistique

    Paray-Vieille-Poste 2013 - 2018 * Préparation de commandes (6 ilots de production) - Rangement - Chargements
    2500 sorties jour - 1000 lignes de rangements jour - 120 000 emplacements - 60 000 références
    * Animer une équipe 25 personnes : 4 techniciens - 16 opérateurs - 5 caristes
    * Valider les heures et les congés- Réaliser les entretiens annuels & de recrutement
    * Optimiser les flux - Réaliser des chantiers 5S - Participer aux chantiers d'amélioration client
    * Adéquation charge capacité - Suivi individuel de productivité objectif 35 lignes à l'heure par opérateur
    * Manager les points production - Gestions des urgences clients
    * Organiser et Optimiser les navettes de transports.
    Formation :
    Réaliser un 8D - Formation RPS - Conduite des entretiens individuels - Les addictions
  • DAHER - Chef d'équipe

    Paray-Vieille-Poste 2013 - 2018 Chef d'équipe préparation de commandes -
    Animateur d'équipe 40 personnes - Amélioration continue - Suivi de productivité - optimisation des flux
  • Philips Lighting France - Chef de projet logistique

    Suresnes 2012 - 2013 Leader de projet amélioration continue ; déclaration des rebuts, fiabilisation des stocks, réduction des couts de stockage
  • Philips Lighting France - Coordinateur logistique & Chef de projet

    Suresnes 2009 - 2013 Approvisionnement bord de chaines - Gestion d'inventaire
    Leader projet : Déclaration des rebuts - Optimisation coûts de stockage - Fiabilisation des stocks
  • Philips - Coordinateur logistique

    Suresnes 2009 - 2013 * Réception - Stockage - Préparation - Livraison bord de ligne - Fiabilisation des stocks
    * Animer une équipe 14 personnes (en 2X8): 2 techniciens - 10 opérateurs - 2 caristes
    * Valider les heures et les congés- Réaliser les entretiens annuels & de recrutement
    * Ordonnancer les tâches - Suivi des litiges réceptions - Prise en compte des modifications de planning
    * Evaluer la performance du sous-traitant - Déterminer des axes d'amélioration
    * Manager les points production et des groupes de travail
    * Faire évoluer les modes opératoires - Réaliser des audits process - Suivre et faire évoluer les KPI
    * Leader de projet « Fiabilisation des stocks atelier & déclaration des rebuts »
    Taux de fiabilisation 2010 83 % vs 2012 96 % - Baisse de la valeur de stock de 370 000 euros
    Baisse des corrections d'inventaire 847 K EUR - Investissements 28110 EUR
    * Organiser les inventaires annuels - Analyser et valider les écarts d'inventaire interne et externe
    Formation :
    Manager une équipe projet - Les relations hiérarchiques en entreprise & gestion des conflits
  • cocelec - Responsable logistique et stocks

    2008 - 2009
  • Groupe Legendre Transports & Logistique - Gestionnaire de stocks

    LA BAZOCHE-GOUET 2006 - 2008
  • Audas Distribution - Assistant Transport

    2005 - 2006 Affréter les transporteurs
    Prise de rendez vous client
    Négocier les coûts transports
    Préparation des dossiers de préparation
  • Bristol-myers Squibb - Technicien suivi approvisionnement

    Rueil-Malmaison cedex 2003 - 2005 Suivre les approvisionnements en fonction du Planning SAP.
    Relance des fournisseurs.Evaluation des fournisseurs.
    Calcul des manquants.
    Réalisation d'un planning de réception
  • audas - Approvisionneur & Affréteur

    2002 - 2009 * Diverses missions CDD et intérim - Industrie Pharmaceutique, Cosmétique et Transports

Formations

  • IUT De Chartres

    Chartres 1999 - 2002 DUT gestion Logistique et transports
  • IUT

    Chartres 1996 - 1998 Diplome Universitaire de Technologie

    de CHARTRES (28) LOISIRS : cinéma, jardinage, milieu associatif

Réseau

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