2006 - maintenantPrestation et conseil juridiques auprès des Directeurs d'Etablissements.
Activité : Centre de Soins de suite et maisons de retraite (double activité)
Support juridique/RH pour les établissements situés en France.
Conseil aux opérationnels en matière RH/Droit Social, Rédaction Juridique de procédures disciplnaires...
Suivi de la bonne application de la réglementation sociale courante (congés, horaires de travail, rédaction contrat de travail, avenant, ...), accompagnement sur les dossiers disciplinaires, d'inaptitude.
Suivi de la bonne application de la convention collective.
Suivi des dossiers contentieux.
SA Medica France
- Gestionnaire Paie
2002 - 2006établissement des paies de 320 salariés, de l'entrée jusqu'au solde de tout compte 2 conventions collective.
• contrôle des remontées d'éléments variables et enregistrement dans logiciel paie
• production des bulletins de salaire
• suivi des arrêts de travail
• support téléphonique auprès des salariés
• prise en charge des déclarations sociales et le paiement des charges sociales aux différents organismes (ASSEDIC, URSSAF, retraites, médecine du travail)
• suivi du paramétrage du réglementaire de paie, DADSU
