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Sophie DESFAUDAIS

PARIS

En résumé

Mes compétences :
Ressources humaines
Droit social
Gestion de temps
Négociations sociales
Droit de la protection sociale
Employment Law
Human Resources
Proofreading

Entreprises

  • GIS Ressources Humaines - Responsable du personnel et relations sociales GIS

    2016 - maintenant 8 collaborateurs
    - Présidente du CHSCT
    - Chef d'établissement DP
    - Pilotage et management équipe RH et Mission prévention des risques
    - Gestion embauches/fins de contrats, mouvements du personnel, carrières
    - Préparation commissions de classement
    - Gestion réunions CDEP, relations élus, relèves, subvention de fonctionnement
    - Production documents institutionnels
    - Ingénierie sociale des projets de réorganisation
    - Mise en œuvre de la politique de prévention des risques
    - Production et mise à jour DU, du programme et du bilan HSCT
    - Conseil auprès des managers
  • GIS Paie - Responsable entité

    2014 - 2016 3 collaborateurs
    - Veille réglementaire et AMOA métier
    - Interface SIRH
    - Ingénierie dispositif formation GAP
    - Accompagnement acteurs locaux de la paie
    - Sécurisation déploiement paie en unités opérationnelles
    - Enquêtes qualité, indicateurs de performance, contrat de partenariat
    - Ingénierie sociale projets de réorganisation impactant la paie
  • GIS - Responsable ingénierie

    2012 - 2014 Politiques salariales et performance RH et gestion des temps
    - Ingénierie sociale de projets politique de rémunération, carrières, temps de travail, protection sociale
    - Préparation et accompagnement des négociations
    - Conseil, études et mise à niveau du réglementaire en gestion des temps et protection sociale
    - Maitre d'ouvrage et interface SI sur le temps de travail et la protection sociale
  • GIS - Conseil en droit social

    2009 - 2012 - Conseil et accompagnement juridique opérations de changement
    - Formations managers, RRHU, et encadrement
    - Gestion réunions du comité d'établissement
    - Référente droit de la protection sociale
    - Participation aux négociations Droit syndical
  • Groupe mutualiste RATP - Responsable service juridique

    2002 - 2009 Groupe mutualiste RATP (détachement)
    2 collaborateurs
    - Création service juridique
    - Mise en conformité réglementaire aux normes assurantielles européenne
    - Elaboration et dépôt dossier d'agrément auprès de la DSS
    - Pilotage élections professionnelles, mise en place des IRP (DP, CE et CHSCT), gestion des réunions ;
    - Refonte contrats de travail, référendum contrat groupe interne, accompagnement négociation convention tripartite
    - Chef de projet création site internet
  • RATP - Juriste en Droit social, Responsable de l'entité Gestion des salariés, relations sociales et veille

    Paris 1998 - maintenant
  • Ratp - DRH Management

    Paris 1998 - 2002 - Etudes et conseil droit social
    - Référente juridique pour négociation et mise en place du contrat groupe frais de santé avec la mutuelle

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