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Sophie GORON

Paris

En résumé

Embauchée dans un service interarmées appartenant au ministère de la défense, je dirige actuellement une section à l'échelon de direction et j'anime un réseau de 8 responsables qualité en établissements.
Mes 4 années d'expérience me permettent de réussir mon challenge 2014 : obtenir en juillet la certification initiale ISO 9001 : 2008 du service (1500 personnes).
Mon esprit d’équipe, mon intérêt pour les responsabilités et la prise d’initiative sont les qualités que je mettrai à profit pour une prochaine opportunité professionnelle.

Mes compétences :
SMQ
QSE
Norme ISO 14001
Développement durable
SME
Norme ISO 9001
OHSAS 18001
Audit
Bureautique (pack office, Sharepoint, internet)

Entreprises

  • Ministère de la Défense - Responsable Qualité

    Paris 2010 - maintenant Résultat : certification initiale ISO 9001 : 2008 obtenue pour l'ensemble du service interarmées des munitions SIMu (juillet 2014)

    * Actions managériales :
    Définir la politique de performance du service
    Elaborer la cartographie des processus
    Piloter et animer le comité de pilotage qualité inter-établissements (réunions trimestrielles de 15 personnes)
    Préparer et animer les revues annuelles de direction
    Déployer les outils de gestion de la qualité (système documentaire - indicateurs de performance - objectifs de pilotage du service - qualité de service rendu)

    * Actions opérationnelles :
    Assurer et optimiser le fonctionnement du SMQ : gérer les anomalies et piloter les plans d'actions associés - planifier et réaliser les audits internes - communiquer et sensibiliser la démarche - former le réseau - analyser et budgétiser les besoins
    Manager le réseau dans les établissements métropole (déplacements, communication, groupe de travail)
    Développer les outils de partage et de pilotage (SharePoint, modules spécifiques, page intranet)

  • SNCF - Coordinatrice environnement

    2008 - 2009 Lieu : établissement Matériel-Traction (EMT) et atelier de maintenance Transilien (contrat d'alternance)
    Résultat : certification ISO 14001:2004 de l'atelier

    * Actions managériales :
    Développer le système environnement dans un système intégré qualité-environnement (revues de direction, comités de direction, procédures, gestion des anomalies)
    Piloter le système de management environnemental (gestion du budget environnement, suivi des plans d'actions, élaboration d'outils de performance environnementale, sensibilisation de 250 agents)

    * Actions opérationnelles :
    Réaliser l'analyse environnementale (veille réglementaire, cotation, couple AE/IE)
    Mettre en place le plan de surveillance des ICPE (identification, suivi, inspection, contrôle)
    Contrôler et inventorier les produits chimiques
    Contrôler l'application des procédures (audits terrains)
    Mettre en place et piloter les formations aux situations d'urgence (évaluations de terrain, mise en situation)

Formations

Réseau

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