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Sophie LASSAGNE

SEVRES

En résumé

Mes compétences :
Education
Education & Pédagogie
Pédagogie

Entreprises

  • Quinta Industries - Adjointe DRH

    1998 - maintenant - Création du service et mise en place d’une politique Ressources Humaines
    - Gestion du recrutement de la population cadre
    et non cadre
    - Préparation et participation aux réunions des instances représentatives du personnel
    - Montage de dossiers de licenciements individuels en relation avec les avocats
    - Conseil aux opérationnels (gestion de conflits, aide à la prise de décision) et aux salariés (gestion individuelle, formation)
    - Lancement du journal interne du groupe
    - Membre d’un groupe de conduite du changement
  • Wyeth Lederle - Assistante Administration du Personnel

    1995 - 1998 - Gestion des formalités légales et internes liées à tout mouvement de personnels
    - Gestion du 1% logement
  • PCM Europe (Groupe Altedia) - Consultante stagiaire au sein

    1994 - 1994 - Animation de séances de formation aux techniques de recherche d’emploi (15 personnes)
    - Suivi individuel des salariés

Formations

  • INSTITUT DE GESTION SOCIALE

    Lyon 1993 - 1994 management et gestion des Ressources Humaines
  • Université Lyon 3 Jean Moulin (Lyon)

    Lyon 1989 - 1993 Droit social

Réseau

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