Je souhaite contribuer à la performance de mon entreprise par le développement des Hommes .....
Mes compétences :
Management
Gestion des ressources humaines
Vente
Entreprises
Decathlon
Villeneuve d'Ascq maintenant
Intersport
- Directrice de magasin
Longjumeau 2014 - maintenantINTERSPORT ORVAULT
Magasin de 2600m2 , 29 collaborateurs .
- Mise en place du magasin pour l'ouverture en mars 2014 ( recrutement/mise en place de la structure managériale/projet magasin/Mise en place du merchandising et des attitudes vendeurs ).
Recrutement et Animation de 4 responsables de rayon et 25 collaborateurs, dont un secteur logistique.
- Animation quotidienne du commerce magasin ( Stratégies, projets , entretiens individuels , brief /débrief).
- Développer des talents et les faire évoluer sur leur role de MANAGER.
- Projection et mise en place de plans de masse magasin en fonction des indicateurs commerciaux .
2011 - 2014Garantir la sécurité des biens et des personnes du magasin.
Animation fonctionnelle de 5 responsables de rayon sur les indicateurs ROTATION DE STOCK - DEMARQUE- MARGE .
Animation des directeurs du jour ( sécurité - Réception - Animation commerciale -Service client)
Gestion du compte d'exploitation magasin ( frais généraux - frais de m2 - marge - stock)
Mise en place de projets réception ( démarche lean).
DECATHLON VERTOU
- RESPONSABLE RAYON
2009 - 2011Pilotage de l'activité ( CA/Heures/Marge/Stock) 1.8 millions d'euros
Ecriture de la politique commerciale du rayon
Recrutement et Animation de l'équipe de vente ( 6 à 10 vendeurs)
Animation du merchandising , garantir un linéaire concept et commerçant.
Gestion de la démarque du rayon.
Garantir la sécurité des biens et des personnes sur le rayon.
Mission directeur du jour : garantir un magasin commerçant et sécurisant.
