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Sophie REMICHIUS- MORFOUACE

ROUEN

En résumé

Infirmière de formation j'ai eu la chance de travailler en réanimation des urgences à l'hôpital Roger salengro de Lille. Quand j'ai quitté le monde hospitalier je suis partie dans la prestation de service à domicile. Je suis d'abord devenue infirmière coordinatrice pour la société generimed, puis j'ai ouvert pour cette société une antenne à Rouen. J'y ai développé la structure ainsi que la clientèle, j'ai crée de nombreux outils qui ont été repris au niveau national. Mes competences et mon investissement m'ont permis au fil des rachats d'evoluer dans mon poste: responsable d'agence, referent metier perfusion nord normandie, directeur region normandie, et enfin responsable centre operationnel nord normandie. Apres huit ans j'ai quitté mon poste et j'ai repris une formation CAFDES. Apres des experiences dans la protection dans l'enfance et en EHPAD public je suis actuellement responsable qualite pour un centre hospitalier composé de 3 EHPAD et d'un service de soins de suite et de reeducation, je reste cependant toujours à la recherche de nouveaux défis.

Mes compétences :
dynamique et inventive
empathie

Entreprises

  • Centre hospitalier du bois petit - Responsable qualité

    2016 - maintenant Mise en place du systeme qualité ( procedure, gestion documentaire,maquette organisationnelle, cellule des evenements indésirables...)
    Certification v2014 pour le SSR
  • Association les nids - Chargée de mission

    MONT-SAINT-AIGNAN 2015 - 2015 Mise en place d'un service de soutien au tiers digne de confiance.
  • maison de retraite de la compassion - Chargé de mission qualité

    2014 - 2014 En charge de la gestion doculentaire de l'établissement en vue de l'évaluation externe
  • Société IP SANTE - RESPONSABLE CENTRE OPERATIONNEL

    2012 - 2013
  • IP santé domicile - Responsable centre opérationnel nord normandie

    Lyon 2012 - 2014 En charge des sites du nord et de la normandie, j'avais 70 personnes sous ma direction et pilotais la stratégiedu groupe sur la région.
  • IP SANTE - RESPONSABLE CENTRE DE PRESTATION

    2011 - 2012 DOMICILE Productivité : Optimisation ARD, renforcement dynamique respiratoire et MAD, redéploiement de la PNI. Réduction du nombre des FAE
    Effectif : 22
  • Société Initiative Pour - DIRECTEUR REGION

    2010 - 2011 Société Initiative Pour la Santé CA Normandie annuel : 3 400K EUR Effectif : 22
  • agence de Caen - Responsable des agences de Rouen et

    2008 - 2010 Lille et interim de l'agence de Caen Evolution CA Rouen de 564 à 919K EUR ; CA Lille de 3 717 à 6 000K EUR . Réorganisation des agences, fidélisation des collaborateurs clés et pérennité CA de
    Société Générale de Santé Domicile(GDSD) Gestion de conflit : fusion GDSD
    Effectif de 22 à 57
  • Normandie - Responsable Agence Generimed

    2008 - 2008 Poste pilote Développement Module Formation Métier
    Société Générale de santé domicile
  • Société Generimed - RESPONSABLE D AGENCE

    2007 - 2008
  • Generimed - Formateur des nouveaux

    2005 - 2007
  • Chru de lille - Infirmière

    Lille 2001 - 2005 Réanimation des urgences
  • CHRU DE LILLE - INFIRMIERE EN REANIMATION DES URGENCES

    2001 - 2005
  • KINEPOLIS LOMME - HOTESSE D ACCUEIL

    1998 - 2001

Formations

Réseau

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