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Sophie STAUDE

Paris

En résumé

Généraliste des Ressources Humaines, j'évolue depuis 10 ans dans un Groupe de dimension internationale, où j'ai occupé plusieurs fonctions, opérationnelles et transverses.

Ma formation de juriste en droit du travail m'a permis d'acquérir une solide base opérationnelle, que j'ai renforcé par la prise en charge de dossiers spécifiques, en gestion de projets et développement des Ressources Humaines notamment, me permettant de couvrir l'ensemble des domaines RH.

Mon environnement de travail, au sein d'une organisation matricielle, pour partie au niveau corporate mais également en filiales, me permet de m'adapter à diverses exigences: pragmatisme, sens du service, support au business, mais aussi prise de hauteur, analyse, et création de processus RH.

Mes compétences :
Ressources humaines
Gestion de projet
Gestion des compétences
Droit social
Formation

Entreprises

  • Fives - HR Business Partner

    Paris 2006 - maintenant HRBP- 2 FILIALES DU SECTEUR AUTOMOBILE
    * Pilotage de l'ensemble des processus RH dans un contexte d'intégration au groupe et/ou de difficultés économiques : intégration, gestion de carrière, mobilité Groupe, formation, GPEC, politique de rémunération, mobilité internationale.
    * Support quotidien aux Directeurs Généraux, Directeurs Financiers, Managers, dans tous les domaines RH. Participation active aux réflexions sur l'organisation.
    * Mise en place d'une « culture RH », campagne de formation à l'entretien annuel, au people review, coaching des Comités de Direction. ;
    * Animation des IRP en binôme avec les Directeurs Généraux, négociation des NAO. ;
    * Pilotage de trois PSE en totale autonomie dont une fermeture de site, gestion des conflits sociaux. ;
    * Gestion des relations individuelles, négociations transactions, ruptures conventionnelles. ;
    * Management fonctionnel de 2 Responsables Ressources Humaines avec l'objectif de les faire monter en compétences. ;

    DEVELOPPEMENT RH (périmètre international)

    * Responsable Recrutement et Communication : recrutement de Top Managers Groupe;
    Gestion de projet international : appel d'offre et mise en place d'un ATS en France, Chine, US, Italie, GB; Définition et mise en place de la communication recrutement, définition des écoles cibles en lien avec la stratégie du groupe, mise en place et suivi du partenariat Premium Ecole Centrale Paris
    * mise en place d'une enquête de rémunération France et International
    *conception et mise en oeuvre de processus RH ( intégration, gestion de carrière)

    EXPERTE EN DROIT DU TRAVAIL (périmètre France 23 filiales, 3900 salariés)
    * support à l'ensemble des filiales françaises sur les dossiers à enjeux : intégration de nouvelles sociétés, fusions-absorption, PSE, UES, due dilligences.
    * Gestion des contentieux à enjeux : droit du travail, droit pénal du travail, amiante.
    * Veille juridique, newsletters, anticipation des évolutions légales. ;
    * Ingénierie et dispense de formations: « le droit du travail pour les managers » ; « droit du travail sur les chantiers » ; « la sous-traitance » ; « droit du travail et sécurit頻. ;
    * Négociation des accords de groupe : accord séniors, accord intergénérationnel, animation de la commission de suivi.

  • groupe Alliance-Hospitality - Juriste en droit social

    2003 - 2005 au sein de la DRH du groupe Alliance-Hospitallity (société de gestion hôtelière multi-marques)
    * Conseils aux opérationnels (DG, DAF), gestion des départs, suivi des contentieux prud'homaux, relations avec les représentants du personnel, et préparation de la négociation collective. ;
    * Veille juridique. ;

  • SVP - Consultante en Droit Social

    Saint-Ouen 1999 - 2003 social, Cabinet de conseils juridiques SVP (200 consultants).
    * Conseils aux entreprises, cabinets d'expertise comptable, avocats, comités d'entreprise, dans tous les domaines du droit social (droit du travail, droit de la sécurité sociale, paie)
    * Rédaction de synthèses juridiques et formation des nouveaux consultants. ;

Formations

Réseau

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