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Stéphane BERT

ORGEUX

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Orgeux ainsi que le résultat des européennes en Côte-d'Or.

En résumé

Gout des challenges,
Organisé,
sociable,
Manager des équipes et les faire évoluer
Nationalité Française / Américaine

Mes compétences :
Management
Reporting
Recrutement
Analyse
Suivi clientèle
Merchandising

Entreprises

  • SUPPL'ACTIV - CHEF DE PROJET TRADE MARKETING EXPERT

    2014 - maintenant Expertise en conception, accompagnement, coordination des actions commerciales (pharmacie /parapharmacie)
    Mise en place des actions commerciales terrains, recrutement & management des forces de vente supplétive (animatrices commerciales et formatrices). Reporting, Analyse des indicateurs de performance, recommandations auprès des clients (direction commerciales).
    Portefeuille clients: OCCITANE ( Occitane, Melvita , Erborian, Couvent des minimes), GROUPE ALES, MELISANA PHARMA (Dermagor/Item/Dermophil indien)

  • Agence Démosthène - Compte clé chargé des forces de ventes supplétives & Chargé relation client

    Quetigny 2008 - 2014 Compte clé chargé des forces de ventes supplétives / Chargé relation client
    Recrutement. Management. Formation des équipes terrain (40 personnes) ;
    * Mise en place et gestion des campagnes clients :planification, sectorisation, développement, facturation, reporting hebdomadaire, bilan campagne + préconisation des leviers commerciaux
    * Gestion portefeuille client grand compte pôle Santé :Merck, Groupe Ales, Pierre FABRE, Clarins, Omega Pharma, Bayer ;
    * Analyse et suivi de la performance commerciale
    * Budget géré 2013 : 762.000 EUR CA ;

  • Gap - Directeur de magasin

    Paris 2007 - 2008 Directeur du magasin de Dijon (magasin en ouverture nouveau concept)
    * Management d'une équipe de 10 personnes ;
    * Animation des ventes ; Mesures des indicateurs de performance et plan d'action ;
    * Mise en application des procédures Internes et de la politique commerciale du groupe ;
    * Plan formation + évaluation des vendeurs
    * Développement et suivi commercial ;
    * Merchandising ;

  • HAPPYCHIC (Bizzbee Brice Jules) - Responsable de Magasin

    Roubaix 2001 - 2007 Directeur du magasin de Quetigny (1° magasin en ouverture nouveau concept)
    * Management et recrutement d'une équipe de vente (6 personnes) ;
    * Amélioration du CA et des indicateurs de performance ;
    * Merchandising
    * Formateur Région « techniques de vente » ;
    * Meilleur magasin région en terme D'indice de vente, 2° magasin en Panier moyen
    Progression +14.8% / N-1 (2007) moyenne région +6.7

  • DECATHLON - Quetigny Chef de Rayons univers

    Villeneuve d'Ascq 1998 - 2000 Chef de Rayons univers Sports collectifs / Roller, univers Tennis / Golf
    * Responsable d'une équipe de 10 vendeurs
    * Elaboration du projet commercial ;
    * Gestion des effectifs (planning, recrutement, entretien...) ;
    * Responsable d'une équipe de 10 vendeurs ;
    * Animation du linéaire (Choix de gamme, gestion des stocks, pilotage économique) ;
    * formateur système informatique ;
    * Progression du CA univers sports collectifs / roller + 4% (moyenne région:-14%) ;

  • GROUPE FRIBOURG - Acheteur

    1997 - 1998 * Rationalisation des coûts
    * Achats de matières premières
    * Prospection nouveaux fournisseurs ;
    * transfert de ligne de fabrication vers les USA et l'Allemagne ;
    * Gestion des approvisionnements, Revente de matières ;
    * Budget achat : 10 Millions FS ;

  • O.F.U.P - Responsable du secteur bourgogne

    1995 - 1995 * Formation et management d'une équipe de 10 vendeurs ;
    * Animation des ventes
    * Objectifs réalisés 104% ;

Formations

Réseau

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