Les années d'expatriation ont apporté à mon parcours professionnel, adaptabilité, ouverture d'esprit ainsi qu'une forte orientation client et qualité de service.
J'enrichis aujourd'hui mon parcours d'un sejour en Asie, de retour dans une fonction R&D...
Personne de terrain, mon expérience dans le développement de composants automobiles, m'a permis de connaitre les diverses étapes d'un travail R&D et de mise en production depuis la conception jusqu'à la mise en service sur véhicules.
Un travail qui nécessite d'intégrer au mieux les attentes (explicites et implicites) des clients ainsi que les besoins liés à l'industrialisation, les objectifs de délai, de coût et de qualité à même de garantir la satisfaction et la profitabilité.
L'expérience "Projets", elle, m'a permis de vivre la nécessité de l'ingenierie simultanée et de tisser, sur le terrain les ponts entre production, developpement, clients et les services supports.
L'exposition aux diverses cultures permet d'appréhender le large panorama des attentes possibles pour un même produit.
D'un point de vue développement personnel et en tant que manager, une expérience internationale significative apporte:
- une compréhension et une vision nouvelle des différents besoins suivant les cultures, climats, mode de vie.
- une ouverture aux divers modes de pensée et d'analyse.
- un développement de la capacité d'adaptation
- une évolution dans le style de management et une capacité à s'adapter aux cultures locales.
- une capacité à ré-ajuster ses echelles de valeurs.
Le role du manager s'en trouve grandi dans sa capacité à faire progresser son equipe. Etre à l'écoute, s'assurer de la qualité des messages, apporter conseils et guider ses collaborateurs, sont des points au coeur de mes priorités.
Mes compétences :
Automobile
Conception
Conception mécanique
Développement de projet
directeur technique
Gestion de projet
International
Mécanique
Outils qualité
Planification
Qualité
Robotique
Service client
Technique
Transports