Stéphanie SOMMERARD

En résumé

Entreprises

• Unilever - Human Resources Business Partner

  Rueil-Malmaison 2014 - maintenant

• Unilever Europe - Human Resources and Change Manager

  Rueil-Malmaison 2012 - 2014 HR Manager
  Leading the Project Management Office
  On a major European restructuring programme

• Unilever - Global Change Manager Finance Services

  Rueil-Malmaison 2012 - 2013 Accompagnement du changement sur un projet mondial de transition et transformation des services Finance Unilever.

• UNILEVER - HR & Payroll Service Delivery Manager

  Rueil-Malmaison 2007 - 2012 HR Service Delivery Manager : point de contact entre Unilever et les prestataires externes des Ressources Humaines et de la paie.
  Veiller à la qualité de service des fournisseurs, à la bonne application des process.
  Faire évoluer les procédures en fonction des exigences locales.
  Veille siège & usine
  Dédiée France puis 6 mois pour l'Espagne
  Change Management et communication associés aux projets.

• DATACEP - Consultante communication

  2003 - 2008 2 ans chargée de communication sur le projet SIG MERCATOR d'EDF-GDF : comm interne & externe (gazette interne, newsletter, présentations, événementiel, incentive,...)
  
  En mission chez Unilever depuis novembre 2006 : mission de conduite du changement sur un projet Ressources Humaines

• Synapsys Conseils - Chargée de communication

  Marseille 2000 - 2002

Formations

• Université Paris Dauphine

  Paris 1995 - 1998 Marketing/Logistique

Réseau

• Amandine GARIEL

• Aurélie MARTIN

• Béatrice DOUGE

• Elisabeth LEGROS-UTGES

• Fabrice LINTANF

• Frédéric BERNARD

• Isabelle LUTZ

• Jean-Marc CEPRIKA

• Marjorie VANDERDONTH (DEBEAUQUENNE)

• Mélinda AOUN