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Tania CHEVRET

NOISY LE GRAND

Electionsmunicipales 2026

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Résultat municipales en Seine-Saint-Denis

En résumé

Mes compétences :
As400
Business
CEGID
Cegid business
CEGID COMPTABILITE
Commercial
Comptabilité
fiscalité
Immobilisation
LIASSE FISCALE
Microsoft Excel word
Optimisation
Optimisation de process
Paye
Process
Sage
SIGAL
ANAEL et QUERY ANALYSIS
SAP

Entreprises

  • GYMSPA - Groupe MOVING - Responsable Comptable Groupe

    2017 - 2018 Supervision d'une équipe de 7-8 personnes
    Mise en place du logiciel SAGE 1000.
    Uniformisation de la comptabilité des sociétés du groupe, mise en place de procédure notamment sur les Intercompagnies, la gestion de la TVA, le reporting mensuel.

  • Adova Group - Responsable comptable

    Torcy 2012 - 2017 Responsable comptable de 5 sociétés du groupe avec une équipe de 8-10 personnes réparties sur 2 sites.
    Gestion des clôtures mensuelles, annuelles. Interlocuteur des CAC. Mise en place du logiciel ANAEL. Mise en place de procédures (analyse compte de résultat,etc...)
    Travail en collaboration étroite avec les services supports : informatique, rh, contrôle de gestion, trésorerie. Formation et monter en compétences de l'équipe.
    Gestion des interfaces comptables des outils métiers (SAP,SIGAL) et des RH (CEGID, ADP), reporting mensuel au format EBITDA, liasse fiscale

  • L'ATELIERS DES CHEFS - Chef Comptable

    2011 - 2011 De 05/2011 à 09/2011 : Gestion d'une équipe de 2 comptables. Clôture mensuelle, fiscal, reporting mensuel.

  • ARTESYS SAS - Comptable confirmé - Intérim

    2011 - 2011 Mission d'intérim de 10/2011 à 01/2012 : Soutien au service comptable pour la clôture annuelle.

  • INTERIORS RETAIL (anciennement OMOTE) - Grp CAUVAL Industries - Chef Comptable

    2008 - 2011 Gestion de toute la comptabilité jusqu'à la liasse fiscale avec l'encadrement d'un comptable. Gestion du social et du fiscal.
    Interlocuteur des CAC, des organismes sociaux et fiscaux.
    Mise en place d'un nouveau logiciel de paie CEGID Business Paie, de planning et d'absences.
    Gestion d'un plan de sauvegarde. Effectif à l'entrée dans la société 120 personnes (10/2008); 25 personnes aujourd'hui après des licenciements économiques et la cession de 14 magasins.

  • DHL - Comptable général

    Roissy en France 2007 - 2009

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