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Valérie MERVILLE

LYON

En résumé

Mes compétences :
Anticipation
Autodidacte
Bon relationnel
dynamique
Empathie
Ergonomie
Persévérante
Pragmatisme
Psychologie
Psychologie du travail
Relationnel
Stratégie

Entreprises

  • A2S RHONE OUEST - CONSEILLERE A L'EMPLOI

    2012 - maintenant Accompagnement pour le retour à l'emploi des personnes licenciées économiques

  • GROUPE ALPHA SODIE - CONSULTANTE RESSOURCES HUMAINES

    2010 - 2011 Repositionnement professionnel pour des publics variés : cadres, agents de maîtrise, techniciens, employés, ouvriers...
    Animation d'ateliers de recherche d'emploi
    Entrainement aux entretiens de recrutement
    Formation aux techniques de recherche d'emploi
    Conduite d'entretiens individuels

  • FORMAVENTE - Formatrice

    chaville 2009 - 2009 BCA (Bilan de Compétences Appronfondi)

  • Institut de Gestion Sociale - ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES PARTENARIAT ENTREPRISE

    2007 - 2008 - Gestion
    Gestion administrative : organisation des sélections, gestion des emplois du temps, élaboration des contrats alternance et conventions de stage
    - Facturation : établissement et suivi de la facturation.
    - Relation
    Interface entre les différents acteurs du secteur : intervenants, étudiants, entreprises, O.P.C.A..
    - Internet
    Administrateur du site internet et extranet de l'école.
    - Communication & promotion
    Partenariats école-entreprises : promotion des formations et des systèmes de financement, collecte et diffusion des offres de stage, d'alternance et d'emploi, présélection de profils.

  • TECFORM - GESTIONNAIRE DE FORMATION

    2006 - 2007 - Gestion
    Gestion administrative : ouverture et suivi des dossiers, mise en place des différents documents.
    Facturation : établissement et suivi de la facturation.
    Organisation logistique et préparation des cours.
    - Relation
    Interface entre les différents acteurs du secteur : entreprises, services formations des sociétés, O.P.C.A., animateurs, stagiaires.
    Accueil des stagiaires et des intervenants.
    - Commercial
    Mise en place de plusieurs secteurs commerciaux : prospection téléphonique, prise de rendez-vous, recherches sur sites spécialisés.
    - Communication & promotion
    Promotion des services proposés, analyse des besoins, renseignements clientèle.

  • LAM CARTON GAUTHIER - RESPONSABLE POLE SECRETARIAT

    1994 - 2006 - Management
    Management de l'équipe du secrétariat : gestion de l'activité, du planning, du recrutement et de la formation.
    - Accompagnement au changement
    Intégration de nouvelles pratiques et technologies.
    - Accueil
    Accueil physique et téléphonique des clients, fournisseurs, professionnels de la santé.
    - Gestion
    Tâches administratives diverses : standard, saisie informatique, courrier.

  • RHONE ALPES JOUETS - ASSISTANTE UNIQUE PME

    1991 - 1994 - Gestion
    Responsable du pôle administratif : comptabilité, facturation, personnel, recrutement, plannings, paies.
    - Relation
    Clients, fournisseurs.
    - Commercial
    Suivi commercial des dossiers.
    - Informatique
    Mise en place et développement de l'outil informatique dans l'entreprise

  • POLYCLINIQUE - EMPLOYEE ADMINISTRATIVE

    1988 - 1991 - Gestion
    Gestion autonome des postes d'accueil (entrée et urgences).
    Tâches administratives : standard, saisie informatique.
    - Formation
    Formation du personnel.
    - Accueil
    Accueil physique et téléphonique des patients, visiteurs, professionnels de la santé.

Formations

Réseau

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