Mes compétences :
Compétences organisationnelles
Compétences en management
Compétences rh recrutement
Compétence Managériale
Compétences techniques Lean (VSM, DMAIC, 5 S)
Entreprises
PPMS
- Chargée de recrutement
Paris2014 - 2015PPMS est une entreprise d'assistance technique spécialisée aux industries Offshore, Oil & Gas, Energie, Pétrochimie et Chimie. Nous fournissons le personnel hautement qualifié intervenant sur des projets industriels internationaux d'envergure à travers le monde via nos départements de sourcing internationaux.
Nous sommes actuellement présents en France, Congo, UAE, l'Arabie Saoudite, l'Inde et la Malaisie.
- Gestion du processus de recrutement :(recherche de profils adéquats à la demande du client,
entretiens candidats, négociation des conditions des missions,mobilisation)
- Participation à la mise en place des stratégies et méthodes de sourcing
- Rédaction et gestion des annonces sur différents médias
- Gestion de la méthode de calcul des coûts d'intervention
- Préparation des offres commerciales en collaboration avec les chargés d'affaires responsable du
compte client
Altran
- Chargée du développement des activités Lean
Vélizy-Villacoublay2013 - 2013- Pilotage d'un portefeuille de chantiers Lean (9 projets)
- Développement et industrialisation des activités de formation Lean (Value Stream Mapping, Lean Six
Sigma)
- Déploiement formation (Awareness Lean, 5 S)
- Mise en place d'un système d'idées d'amélioration continue
Altran
- Assistant chef de projet
Vélizy-Villacoublay2012 - 2013- Optimisation du processus de recrutement (Analyse VSM)
- Identification des axes d'amélioration et validation des solutions
- Gestion de projet (planning, risques, gestion d'équipe, reporting)
Altran
- Chargée de recrutement
Vélizy-Villacoublay2011 - 2012- Sourcing, préqualification et suivi des candidats de niveau Bac+5
- Création et diffusion des annonces d’emploi sur différents jobboards
- Organisation et animation d’événements ponctuels autour du recrutement (Speed Recruiting/atelier de formation)
- Activités Transverses autour du recrutement
