ASNIERES SUR SEINE
+ 15 ans en tant que DRH avec une double culture Industrie et Services (Distribution spécialisée, Call centers, Assurance, Electronique, Informatique, Chimie )
Expérience dans groupe international ou filiale française avec environnement multi-sites ou société en LBO
Très grande pratique du droit du travail et des négociations avec des partenaires sociaux aguerris
Expérience en conduite de changement dans univers exigeants.
Parfaite maîtrise de la gestion de conflits individuels ou collectifs et de mise en place de P.S.E.
Accompagnement des managers opérationnels dans la gestion et le développement des compétences de leur équipe ( G.P.E.C )
Pratique de mise en place de SIRH
Expérience de conseiller prudhomal
Bonne communiquante, autorité naturelle , pragmatique,
Bilingue Anglais
Mes compétences :
Accompagnement
Coaching
Communication
Communication interne
conduite de changement
DRH
Formation
GPEC
IRP
Mobilité
Négociation
Process
Process RH
Recrutement
Relations sociales
Restructuration
SIRH
Pas d'entreprise renseignée
Pas de formation renseignée
