NICE
Le fil conducteur de mon parcours est mon intérêt pour la gestion de boutique et les relations humaines.
Responsable de boutique de prêt-à-porter, dont celle de Cap 3000, une des plus florissante du groupe BCBG Max Azria en France.
Mon expérience s'est enrichie au fur et à mesure des années :
Management d'une équipe de vente de 8 à 10 vendeuses.
Recrutement du personnel.
Garantir l'image de la marque.
Professionnalisation des équipes de vente. (formation et accompagnement)
Mise en place d'Entretiens Individuels d'Activité, avec plans d'évolution individuels.
Gestion de l'exploitation du magasin (160m²): administration du personnel et des plannings et du merchandising, gestion des mouvements monétaires et des charges influençables.
Mes compétences :
Luxe
Management
Prêt à porter
Recrutement
Vente
Pas de formation renseignée
