Menu

Vincent HAREL

Puteaux

En résumé

- Direction opérationnelle en assurances
- Management de business unit : pilotage du P&L et des équipes
- Marketing stratégique et opérationnel
- Grande connaissance en assurance de personnes de la gestion à la commercialisation

Entreprises

  • Mercer - Directeur Marché des Grands Comptes

    Puteaux 2015 - maintenant

  • Mercer - Responsable EMEA - Segment des Très Petites Entreprises

    Puteaux 2012 - 2014 - Management fonctionnel, suivi et coordination des plans de développement de l’offre TPE en Europe

  • Mercer - Directeur Santé Prévoyance - Segment Très Petites Entreprises, Particuliers et Expatriés

    Puteaux 2009 - 2014 www.messolutionsmercer.fr / www.mon-guide-retraite.fr
    - Pilotage d’une business unit en mode entrepreneurial :
    50M € de primes, 6M€ de commissions, 25 collaborateurs,
    Doublement du CA en 3 ans
    - Développement de la stratégie : business plan, développement produits (primés aux dossiers de l’épargne), déploiement d’une stratégie marketing d’acquisition business par le web

  • Mercer - Responsable commercial - Offre de gestion pour compte de tiers

    Puteaux 2007 - 2009 - Animation et développement d’un portefeuille de clients (2,7M € de commissions)
    - Modélisation des coûts et tarifs pour les prestations de gestion
    - Conseil : design de l’offre et déploiement opérationnel de la Banque Postale Assurance Santé

  • Mercer - Responsable de centre de gestion Santé Prévoyance & Chef de projet

    Puteaux 2003 - 2007 - Management d’une équipe de 50 gestionnaires en santé et prévoyance
    - Direction du projet de reprise de la gestion de la Mutuelle Saint Martin : migration informatique, reprise du personnel (15 personnes), 60 000 assurés concernés
    - Pilotage de la réorganisation de la gestion santé prévoyance : 200 personnes, refonte de l’organisation, des métiers et des pratiques
    - Création de l’offre préretraite et développement de l’outil de gestion

  • Cap Gemini Consulting - Consultant en management - Practice Conduite du changement et RH

    2000 - 2003 - Banque : plan marketing et projet « multi canal » d’une banque de détail
    - Industrie : conduite du changement sur un projet ERP
    - Services publics : diagnostic managérial, accompagnement d’une certification qualité

  • Ford France - Coordinateur des sites internet

    1998 - 1999

Formations

Réseau

Annuaire des membres :