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Vincent JUSTER

SAINT ETIENNE

En résumé

Expérience généraliste RH dans tous types d'environnements au sein d'un Groupe industriel mondial
France / International
Conduite du changement - accompagnement des managers
Prévention des Risques psycho-sociaux - Qualité de Vie au Travail
Relations Sociales

Entreprises

  • VOLVO LOGISTICS SERVICES - RRH / PREVENTION DES RISQUES PSYCHO-SOCIAUX

    2015 - maintenant
  • ¨VOLVO GROUP - Centre industriel - MANAGER RH - SANTE - SECURITE

    2014 - 2015
  • VOLVO FRANCE - RESPONSABLE QUALITE DE VIE AU TRAVAIL

    2013 - 2014 Mise en place du Management des Risques Psycho-sociaux (conception d'outils innovants de prévention à l'usage des managers et dans le cadre du Document Unique)
    Conception d'une démarche Qualité de Vie au Travail
  • VOLVO GROUP - MANAGER PROJETS RH

    2009 - 2013 * Alignement des politiques RH de filiales sur les politiques Corporate (Europe, Asie): Organisation, Comp and Ben, Talent Management, outils RH
    * Recentrage stratégique d'entités, flexibilité du temps de travail en bas de cycle:
    * Mise en place de dispositifs d'évaluation et de prévention des RPS; plans d'action / absentéisme
    * Contrat de Génération
  • RENAULT TRUCKS - HRBP

    Saint-Priest France 2001 - 2008

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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