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Vincent RICUR

LA POSSESSION

En résumé

Mes compétences :
Human resources
Training
Recruitment
Head hunting
Business

Entreprises

  • ICCI Formations - Chargé de relations entreprises

    2013 - maintenant Fonction opérationnelle sur l'ensemble du processus de commercialisation, de recrutement et de formation :

    Recrutement :

    Prospection commerciale, identification et recueil des besoins, gestion de la relation client, rédaction et gestion d’annonces, tri de CV, réalisation et conduite d’entretiens, rédaction des dossiers de présentation, gestion et administrations des contrats, suivi des personnes placées, gestion des prestataires et partenaires externes (OPCA, Missions locales, Pôle emploi...), mise en place des procédures et des outils de recrutement, gestion des réseaux sociaux, des outils web et des actions de communication qui en découlent, gestion des salons.

    Formation:

    Prospection commerciale, identification et recueil des besoins, gestion de la relation client, réalisation des contenus pédagogiques, administration et organisation des actions de formations, administration commerciale, gestion de la relation avec les OPCA, recherche de formateurs, conseil RH.
  • AREPE - Assurances - Chargé de recrutement et de formation

    2011 - 2012 Fonction opérationnelle sur l'ensemble du processus de recrutement et de la formation:

    Définition de profils, rédaction et gestion d'annonces, tri et analyse des candidatures,webtracking, approche directe, réalisation et conduite d’entretiens, rédaction des dossiers de présentation, définition des besoins de formations, gestion des prestataires extérieurs,intégration, mise en place des procédures et des outils de recrutement, mise en place des actions de communication.
  • Alias OI - A Zot Formation - Consultant RH

    2010 - 2011 Fonction opérationnelle sur l’ensemble du processus de recrutement, de la formation & de la mobilité :

    Prospection commerciale, identification et recueil des besoins, gestion de la relation client, rédaction et gestion d’annonces, approche directe, chasse, tri de CV, réalisation et conduite d’entretiens, rédaction des dossiers de présentation, réalisation des contenus pédagogiques, recherche de formateurs, conseil RH, mobilité.
  • Concerto Solutions RH - Chargé de recrutement / Chasseur de Têtes

    2009 - 2009 Fonction opérationnelle sur l’ensemble du processus de recrutement:

    Recueil des besoins, rédaction d’annonces, chasse, approche directe, webtracking, réalisation et conduite d’entretiens, rédaction de dossiers de présentation, gestion de la relation client.
  • Altiga Executive Search (Groupe Hominis) - Consultant Junior

    2008 - 2008 Missions de chasse et de recrutement en collaboration avec un consultant sénior: Webtracking,approche directe, rédaction d’annonces, entretiens.

Formations

  • IAE

    Grenoble 2008 - 2009 Ressources Humaines

    IAE Grenoble
  • IAE I.A.E.

    Nantes 2003 - 2008 Master 1 Management Général

    IAE Nantes

Réseau

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