Ambition : développer le business, développer la satisfaction clients, développer les talents
Compétences clé : vision globale, leadership éthique, stratégie business, tactique marketing et commerciale, relation clients 360°, pilotage de la performance, synergies collaboratives, développement des talents
Périmètre managérial : 8 personnes en direct, 25 en management transversal
Environnements : BtoB, BtoBtoC - Offres produit, offres de service
Distribution : VAR, SSII, GSA, GMS, détaillants, vente directe (grands comptes, télévente, courtiers)
Mes compétences :
Coordination
Encadrement
Gestion de projet
Marketing et commerce B to B