LE MANS
Chère recruteuse, Cher recruteur,
Je pense que nous ne sommes pas contraints si nous le souhaitons d’exercer le même travail toute notre vie. Mes motivations de reconversion professionnelle sont liées d’une part à une recherche de sens qui répond à un fort désir d’accomplissement personnel et d’autre part à un désir de transmission des connaissances et d’accompagnement d’individus en quête de formation, d’accomplissement, de réalisation, d’insertion professionnelle à travers les technologies numériques.
J'ai intégré, en alternance, à l'Université du Maine, le Master 2 IFUNO - "Master Métiers de l’Éducation, de l'Enseignement et de la Formation, spécialisation Ingénierie de Formation et Usage du Numérique dans les Organisations" (mise en œuvre des technologies numériques pour la mise en place de dispositifs de formation à distance et hybrides) que j'ai obtenu en juillet 2017.
Afin d'être en mesure de répondre à des enjeux stratégiques et de retour sur investissement ciblé pour les structures requérant de la formation pour les apprenants, elles doivent chaque jour s’adapter et innover. C'est pourquoi, dans cette optique de leadership, les structures forment et guident afin de développer des compétences transversales qui favorisent la mobilité et améliorent l'efficacité des personnes au quotidien. Et c'est en passant par la formation et la montée en compétences que les apprenants accèdent aux opportunités d'évolution. Encourager et accompagner est donc plus qu’un objectif, c’est une nécessité.
En développant la formation e-learning et hybride, la structure répond donc à ses nouveaux besoins et à ceux des apprenants.
D'une manière concrète, la formation digitale permet de diminuer les coûts de formation, de s'adapter au rythme différent de la personne, de s'assurer une organisation plus souple, de suivre des cours par correspondance selon sa disponibilité. Avec une telle opportunité, sans contrainte de temps, cela ne peut être qu'un bon point pour le développement personnel et la dynamique de la structure.
En rejoignant le MASTER 2 IFUNO, j'ai développé mes savoir-faire dans le domaine du conseil en ajoutant à mon portefeuille de compétences une troisième habilité relative à l'ingénierie pédagogique à distance et hybride par l'intégration de technologies du numérique. Comprendre les attentes « terrain » tout en ayant une approche pratique, théorique et de conseil me permettra d'avoir une vision à 360° tant au niveau des besoins de l'organisation que de ceux des apprenants.
En attirant de nouveaux talents dans ce domaine, cette formation ouvre un accès à l'innovation au service de l'accompagnement et de la formation.
Virginie HAAS
Cliquez sur le lien : http://virginiehaas.wixsite.com/accompagn-sociopro
Mes compétences :
Graphisme et communication
Mise à jour de contenu web
Rédactionnelles et relationelles
Evènementiels privés ou publics
Formation communication
Conception graphique
Illustrator
Accompagnement de publics spécifiques
Adobe Photoshop
Ingénierie pédagogique
Animation de séances pédagogiques
Accompagnatrice ateliers pédagogiques (CV, lettres
Création de séances pédagogiques
Conception de formations mixtes
Gestion de projet
Maîtrise des outils TICE