Mes compétences :
Santé
Management
Gestion
Direction générale
Ressources humaines
Qualité
Gestion du risque
Communication
Entreprises
HOPITAL PRIVE OCEANE
- DIRECTEUR GENERAL
2013 - maintenant
CLINIQUE DU GROUPE VITALIA
- DIRECTEUR
2008 - 2013Au sein d'un établissement MCO, 120 lits et postes, 30 praticiens libéraux, 180 salariés, accueillant 12 000 patients et 8 000 urgences par an et présentant un chiffre d’affaire annuel de 16 M€ pour un résultat net de 1,5 M€.
Missions:
- Définition et mise en place du projet de développement stratégique de l’établissement ;
- Elaboration du projet médical de l’établissement en collaboration avec les praticiens de la clinique ;
- Proposition et mise en œuvre des axes de développement et de croissance externe ;
- Pilotage de la Direction de la clinique et des activités connexes en assurant le suivi des ratios et indicateurs économiques en place ;
- Pilotage du fonctionnement de la structure et de l’organisation des différents services de l’établissement (hospitalisation et plateaux techniques) ;
- Elaboration des budgets d’exploitation et d’investissement en collaboration avec la Directrice Financière ;
- Management de l’équipe de direction composée de cinq cadres et de six responsables de services : animation des équipes, évaluation de leur performance et définition des objectifs ;
- Garant de la politique qualité et gestion des risques de l’établissement ;
- Recrutement des salariés de l’établissement ;
- Définition et animation de la politique de rémunération.
- Animation des réunions des Instances Représentatives du Personnel et suivi des relations avec celle-ci ;
- Responsable du bon déroulement des différentes instances de la clinique : CME, CLIN, CLUD, CLAN ;
- Représentation de l’établissement auprès des différentes instances, tutelles, partenariats dans le secteur, organisme de certification.
GENERALE DE SANTE
- CONTROLEUR DE GESTION REGIONAL / RESPONSABLE DES ACHATS REGIONAL
Paris2005 - 2008Poste occupé: Contrôleur de gestion et Responsable des Achats au sein de la région NORD PAS DE CALAIS PICARDIE regroupant 9 cliniques MCO, 2 Groupements de Coopération Sanitaires, 3 Sociétés d'Imagerie et 2 Centres de Radiothérapie.
Au sein de la structure contrôle de gestion, responsable fonctionnel de 7 contrôleurs de gestion sur site:
- Participation à l’atteinte des objectifs de résultats d’ordre qualitatifs et quantitatifs de la Région (financiers et activités).
- Validation en collaboration avec la Direction Régionale du budget des cliniques et Elaboration du budget régional.
- Assure l’application des consignes et des politiques du groupe dans le domaine du contrôle de gestion au sein des établissements de la Région.
- Participe au développement stratégique de la Région (Réalisation du Projet Stratégique Régional et par Etablissement).
- Suivi et soutien des équipes locales en cas de problèmes significatifs dans le domaine de gestion (en lien avec le service du contrôle de gestion du groupe).
- Mise en place en collaboration avec la DAF des outils nécessaires au suivi de l’activité T2A et des indicateurs spécifiques liés à cette tarification.
- Mise en place des outils de suivi et d’analyse de la partie exploitation des établissements.
- Suivi et analyse des reportings d’activité et financiers, mise en place des actions correctrices.
- Soutien du Directeur Régional et du Directeur Financier dans les différentes missions régionales.
- Soutien aux Directeurs d’établissement dans l’élaboration des dossiers d’investissement (Comité d’investissement)
- Participation aux réunions régionales mensuelles.
Responsable de la stratégie régionale des Achats (Investissement, Pharmacie, Economat, Sous Traitance, Maintenance):
- Responsable du budget d’investissement de la Région
- Validation de tous les investissements supérieurs à 7 500 euros H.T. unitaire.
- Responsable du budget Achats de la Région.- Participation à l’atteinte des objectifs de résultats et de réduction des coûts.
- Assure et coordonne l’application de la politique d’achat de la Centrale d’Achat du Groupe.
- Anime les réunions des 9 Pharmaciens de la Région.
- Elabore les ratios mensuels nécessaires au suivi des achats des différentes unités.
- Mise en place et suivi d’un outil d’analyse des coûts médicaux par intervention et par praticiens, optimisation des protocoles.
- Anime et Coordonne les projets régionaux : Dispositifs Médicaux Implantables, Trousses Composites, Téléphonie entrante, Gestion des Fournitures de bureau, Uniformisation des Contrats de Maintenance, …
- Développe les synergies possibles entre les cliniques de la région (Benschmarking).
- Participe aux différentes réunions avec la Centrale d’Achat du groupe.
