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Cognizant Technology Solutions
- Lead Recrutement specialisé IT
Paris
2015 - maintenant
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SFR
- Chef de Projet Recrutement - DRH Fonctions Support
2013 - 2015
En charge des recrutements sur les périmètres :
- Finance / Stratégie
- Secrétariat Général
- Juridique
- RH / Affaires sociales
- Communication
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Computer Sciences Corporation
- Chargé de Recrutement
2011 - 2013
Cabinet leader sur le Conseil, l’intégration de solutions d’entreprise et l’externalisation
▪ Gestion complète du process de recrutement : Entretien, sélection, négociation et suivi d’intégration
▪ Recrutement sur profils par annonce, chasse, job-board, réseaux sociaux professionnels
▪ Etablissement des contrats de travail, reporting, gestion prévisionnelle du plan de recrutement
▪ Actions de communication : Encart publicitaire, Vidéo-Chat Monster, cooptation
▪ Gestion et développement des relations écoles (forum, salons, interventions …)
▪ Gestion des partenariats (cabinet de recrutement, job-board) négociation des contrats
BU : Services & Industrie, SAP, Peoplesoft, Change management, SIRH, CRM, Aerospace/Defense
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LNSquare
- Chargé de recrutement
2010 - 2011
Société de Services spécialisée en Conseil IT, mobilité et Offshore
▪ Mise en place d’outils RH (Base de données candidats, outils d’évaluations, reporting…)
▪ Diagnostic de poste, entretien téléphonique. Approche directe, identification des organigrammes
▪ Rédaction et diffusion des annonces sur les jobs-boards, gestion des candidatures
▪ Conduite d’entretiens individuels, qualification de compétences
▪ Présentation des candidatures, reporting et compte rendu client
▪ Suivi d’intégration des candidats
▪ Gestion RH (Contrat de travail, gestion des temps, Ticket Restaurant, mutuelle…)
Secteur : SSII, Finance de marché, Banque, Assurances, Industrie, Telecom, Média
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Antéa
- Recrutement
Olivet
2007 - 2010
Cabinet Conseil en Recrutement par approche directe.
7 lignes de métiers : Finance d'entreprise, Banque/Assurance, Audit et Conseil, Juridique et fiscal, RH, SI, Logistique/Production.
- Prise de brief, entretien téléphonique
- Approche directe, identification des organigrammes
- Rédaction des annonces, gestion des candidatures
- Reporting et compte rendu client
- Suivi d’intégration des candidats
Secteur : SSII, Audit, Finance, Banque, Cabinet Conseil, Industrie du Luxe, Juridique et fiscal
Clients : Bearingpoint, L'Oréal, Deloitte, E&Y, Casino, Louis Dreyfus, Natixis, Diptyque
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Hudson
- Chargé de Recrutement Junior (Stage)
2004 - 2005
Hudson - Leader mondial du conseil en recrutement (Stage de fin d’étude)
▪ Dépôts et réponses aux annonces, tri des candidatures
▪ Web-Hunting (recherche sur internet), approche directe, identifications, entretiens téléphoniques
▪ Secteur : Informatique, Audit (Big Four), Banque, Juridique et fiscal
Business Unit : « Conseil, Informatique et Telecom » et « Banque-Finance ».
Secteurs : Audit (Fat four), Telecom, BI, CRM, ETL, EDI, Conseil en Systèmes d'information, Datawarehouse, Marketing, Banque de détail, Gestion patrimoniale,...
