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Yann CLEMENCEAU

LA SALINE LES HAUTS

En résumé

DOMAINES DE COMPETENCES CIP
Conseil / Relation aux entreprises
- Exploiter les données socio-économiques territoriales pour rapprocher l’offre et la demande
- Prospecter par téléphone et en face à face
- Ecouter et analyser la demande
- Mettre en adéquation les profils de poste et les candidats
- Apporter un appui technique aux employeurs en matière d’insertion et de formation
Accueil et accompagnement individuel
- Informer et orienter le public sur les ressources en matière d’insertion
- Conduire un entretien centré sur la personne
- Réaliser un diagnostic personnel, social et professionnel
- Construire et contractualiser avec la personne un parcours d’insertion
- Suivre l’évolution du parcours d’insertion de la personne
- Mobiliser un réseau/ des partenaires
Animation / Coordination d’équipe
- Animer des groupes (sur différents thèmes : techniques de recherche d’emploi, bureautique, savoirs de base…)
- Réaliser des réunions d’information collective / briefing / débriefing
- Gérer des conflits / réguler des comportements déstabilisants
- Participer à des recrutements

Contribution au montage de projets
- Participer à des projets collectifs d’insertion socioprofessionnelle
- Monter et accompagner des projets socio-éducatifs et culturels
- Créer et/ou développer des réseaux et partenariats
- Rédiger et formaliser les dossiers

Entreprises

  • CORTO CONCEPT & ORDIA - Chargé de Relation Entreprise/ Conseiller Formation

    2011 - maintenant Développement et maintien du portefeuille clients dans le cadre de la formation : qualifiante (contrats et périodes de professionnalisation secteurs : commerce/vente, logistique, tourisme)et continue (Bilans de compétences, modules catalogues AGEFOS et OPCALIA...).
    Recrutement des candidats aux contrats de professionnalisation.
    Animation et coordination de réseau dans le cadre d'un projet en phase d'expérimentation ayant pour finalité de favoriser l'insertion professionnelle de jeunes en situation de handicap sur le territoire réunionnais. Mission pilotée par la DIECCTE Réunion dans le cadre d'une action du PRITH (Programme régional d'insertion des travailleurs handicapés).
    Réseau : personnels enseignants ULIS Education Nationale / Etablissements médico-sociaux (Esat, Impro, Sessad...) / Missions locales / Pôle Emploi / PLIE / Chambres consulaires / AFPAR / Acteurs économiques etc.
  • RANDSTAD-VAR (Valorisation Accompagnement Reclassement) - Groupe RANDSTAD - Consultant emploi

    2010 - 2010
  • Association d'Insertion Locale par l'Emploi de Services - Chargé de relation aux entreprises / Conseiller en insertion professionnelle

    2009 - 2009
  • BVA, CRP Consulting, LH2, IPSOS, IFOP - Responsable terrain/ Chargé d'étude

    1999 - 2009
  • Université de Toulouse 2 - Unité de Formation et de Recherches en Sociologie - Tuteur au DARD (Dispositif d'Aide à la Réussite au DEUG)

    1991 - 1992
  • Société Mutualiste des Etudiants du Sud ouest / Transfac / Orange - Responsable de site / Conseiller de vente

    1989 - 1992
  • Maison des Jeunes et de la Culture, Associations socioculturelles - Animateur socioculturel et promoteur commercial

    1988 - 1992

Formations

  • AFPA Toulouse Balma (Balma)

    Balma 2010 - 2010
  • Université Toulouse 2 Le Mirail

    Toulouse 1989 - 1993 Deug/Licence/Maîtrise option : information et communication
  • Lycée De La Cépière (Toulouse)

    Toulouse 1986 - 1987 Baccalauréat série D

Réseau

Annuaire des membres :