Passionnée par l'évolution de l'homme au travail, je recherche la meilleure adéquation possible permettant le développement humain et économique.
Pour y répondre je mets en oeuvre une politique des ressources humaines et j'accompagne la direction dans sa stratégie organisationnelle.
Améliorer les relations sociales permettent d'augmenter la performance et la motivation des hommes, j'accompagne l'entreprise dans cette démarche en mettant en oeuvre la médiation.
Mes compétences :
Organisation
Formation
Accompagnement
Conseil
GPEC
Management
Direction des ressources humaines
Médiation
Enseignement