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Anne Géraldine LAVIELLE

STRASBOURG

En résumé

J' ai passé plus de 13 ans dans des organisations internationales (Groupe HSBC, Steelcase) en France et à l'étranger en tant que Responsable Marketing. Mon vécu de manager dans des périodes de changements et de restructurations m' a permis de savoir allier performance et valeurs humanistes, dans des contextes où l'innovation était clef. J'ai mis en place des projets internationaux visant à faire évoluer les modes de commercialisation, et dans ce cadre j'ai animé des équipes à distance pour les faire collaborer sur des projets communs.
Après ma formation au métier de coach en 2004-2005, je m’intéresse à l’accompagnement au changement et au développement professionnel et personnel. Je rejoins rapidement Equipe & Développement et crée avec mes deux Associés la structure Equipe & Développement Est qui devient aussi un laboratoire d’expérience de la coopération. Passionnée par l’être humain et les dynamiques de changement, je découvre la Pleine Conscience en 2006 que j' intègre peu à peu dans ma pratique.

J' aime accompagner les évolutions, j'ai à cœur d’aider les personnes et les équipes à devenir autonomes dans leur pratique managériale et à donner du sens à leur projet professionnel individuel et collectif. J' apporte bien-être et conscience dans mes accompagnements et transmets des outils pour développer sérénité et action juste dans le quotidien professionnel. J' accompagne ainsi l’émergence d’un leadership conscient, intégrant pensée, émotion et sensation pour répondre à la complexité des défis de notre époque.

Depuis 2014, j'interviens dans le Secteur Public et le Secteur médico-social sur des problématiques liées aux Risques Psychosociaux afin de favoriser l'émergence d'un management basé sur "le Bien-Etre comme vecteur de performance". J'ai à coeur d’œuvrer pour l'émergence du nouveau paradigme de l'entreprise du XXI siècle.

Mes compétences :
Accompagnement
Coaching
Formation
Relation d'aide
Thérapie comportementale et cognitive
Gestion de partenariats
Gestion des RPS
Développement des talents et des carrières
Gestion budgétaire
Pilotage
Études marketing
Management
Animation d'équipe
Gestion de projet
Recrutement
Conception pédagogique
Partenariats stratégiques

Entreprises

  • Coaching Formation - Indépendant/ Freelance

    2014 - maintenant En indépendante, je propose du coaching individuel et collectif et de la formation aux cadres et Dirigeants et aux particuliers sur les thématiques suivantes:
    - Accompagner les évolutions professionnelles
    - Améliorer les pratiques managériales
    - Développer les talents
    - Déployer le Bien-Etre comme vecteur de performance
    - Travailler en Intelligence Collective
    - Faire émerger des leaders inspirés et inspirants

    Mes credo sont:" Le Bien- Etre comme vecteur de performance pour une entreprise consciente et innovante"

    Mes thématiques d"intervention en entreprise:
    - Coaching de manager et de Dirigeant : prise de poste, développement managérial, développement personnel, gestion des priorités et équilibre de vie, communication, leadership conscient, gestion de crise et de conflit, développement du leadership
    - Coaching d’orientation professionnelle, bilan de carrière
    - Cohésion d’équipe, team-building en intelligence collective, coaching d’équipe, séances de créativité
    - Formation managériale : gestion des priorités et du temps, communication assertive, Manager zen, Leadership conscient, Ateliers de pratique managériale, Gestion des Conflits
    - Bien-être, gestion du stress et RPS : diagnostic managérial, Manager zen, Atelier de réduction du stress par la Pleine Conscience, séjours Bien-Etre de prévention des RPS

    J'interviens en direct et en partenariat avec des cabinets.
    J'interviens aussi à temps partagé dans des entreprises comme coach interne ou en charge du développement RH et du Bien Etre au travail.


  • Equipe et Développement - Directeur Associé

    2005 - 2014 Coach en évolution professionnelle et personnelle et formatrice, elle accompagne depuis plus de 8 ans, en individuel et en collectif, les changements pour allier performance et bien-être.

    Spécialités :
    - Coaching de managers et dirigeants : prise de poste, développement managérial, gestion des priorités et équilibre de vie, communication, leadership conscient
    - Coaching d’orientation professionnelle, bilan de compétences, développement personnel
    - Ateliers de Réduction du stress par la Pleine Conscience pour Managers et Dirigeants
    - Cohésion d’équipe, team-building en intelligence collective
    - Formation managériale à la gestion du temps et des priorités, à la communication
  • Steelcase - Responsable Marketing

    Paris 1999 - 2005 Responsable du Service Etudes et Recherches Marketing
    Développement d'un nouveau discours de vente et création d'une nouvelle communication
    Animation des formations en France et à l'International
  • Mensajeria Express - MEXICO - Responsable commercial

    1994 - 1995 Responsable commercial d'un société franco-mexicaine basée à Mexico dans l'import export de magazine et presse étrangère et services de messagerie
  • Groupe HSBC - Chef de produit - Responsable entreprise -

    1992 - 1998

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